Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Закон о минимальном размере заработной платы за год

Inga333 (автор вопроса)  145 баллов, г. Абакан
6 октября 2014 в 05:32
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, есть ли Закон (№ и число),для ознакомления, в котором указано, что заработная плата за такой то год, должна быть не меньше такой-то суммы, или не ниже прожиточного минимума.
Спасибо!
ПриоритетТатьяна  9 903 балла, г. Беломорск
6 октября 2014 в 10:22
День добрый, было обсуждение на эту тему посмотрите:
Минимальная заработная плата по городу Москве
На 2014 год минимальный размер оплаты труда установлен Федеральным законом от 2 декабря 2013 г. N 336-ФЗ:
Цитата: Статья 1
Внести в статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2000, N 26, ст. 2729; 2002, N 18, ст. 1722; 2003, N 40, ст. 3818; 2005, N 1, ст. 24; 2007, N 17, ст. 1930; 2008, N 26, ст. 3010; 2011, N 23, ст. 3246; 2012, N 50, ст. 6955) изменение, изложив ее в следующей редакции:
"Статья 1. Установить минимальный размер оплаты труда с 1 января 2014 года в сумме 5 554 рублей в месяц.".
Статья 2
Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2014 года.
Inga333 (автор вопроса)  145 баллов, г. Абакан
6 октября 2014 в 11:52
Да, вот меня интересует именно, МРОТ за 2013 год, -  5205 руб., и плюс РК и северная надбавка = 8328 руб. Прожиточный минимум на 4 квартал 2013г. = 7520, зарплата у сотрудницы - выходит 2 раза в неделю на полчаса, зарплата 7400. Прислали письмо, сначала ФСС, теперь налоговая. Просит пересчитать ей зарплату за 2013 год, сдать по новой корректирующие отчеты, и заплатить , взносы, НДФЛ и пени, и я так думаю, что и штрафы потом! придут! А на каком основании, я же им письма писала, что так и так, работает, но 40 минут в неделю. они пишут: что зарплата начислена в размере меньшем, установленном Законодательством в 2013 году. А где мне почитать конкретно это законодательство, в котором написано, что зарплата гражданина, не может быть меньше - 8328 руб.в месяц. Я знаю, что может быть не ниже мрот 5205, а вот что меньше прожиточного минимума, или даже получается МРОТ + 60% - не знаю, где почитать! может кто-нибудь подскажет?
ПриоритетТатьяна  9 903 балла, г. Беломорск
6 октября 2014 в 15:30
На основании  статьи 133 ТК РФ:
Цитата:Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда

Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
т.е. з/плата не может быть ниже МРОТ, в вашем случае в 2013 году МРОТ составил 8328 руб.- за полный отработанный месяц (ставка). В вашем случае сотрудник работает не целую ставку и вам необходимо рассчитать его ставку и сравнить с МРОТ. Предоставьте в органы копии трудовых договоров, где указана норма рабочего времени и копию табеля. Напишите сколько часов в месяце работает ваш сотрудник?
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер