Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Специальная оценка условий труда в НКО при отсутствии работников и штатного расписания

NataliaZhur (автор вопроса)  25 баллов, г. Москва
3 декабря 2014 в 14:30
Добрый день, уважаемые коллеги!
В продолжение темы про НКО (Наемные работники в НКО) есть еще один вопрос. В дачном некоммерческом партнерстве (НКО) на данный момент нет наемных работников, председатель правления партнерства ЗП не получает и не работает по ТД, штатного расписания нет. Нужно ли в этом случае проводить  специальную оценку условий труда?
4 декабря 2014 в 13:54
Добрый день.
Если фактически люди работают, т.е. трудовые отношения имеются, но не оформлены документально, это большой риск для НКО - почитайте ст. 19.1 ТК РФ, а также ст. 5.27 и 5.27.1 КоАП (в редакциях, вступающих в силу с 01.01.2015).
NataliaZhur (автор вопроса)  25 баллов, г. Москва
4 декабря 2014 в 14:42
Цитата (Al-ra5):Добрый день.
Если фактически люди работают, т.е. трудовые отношения имеются, но не оформлены документально, это большой риск для НКО - почитайте ст. 19.1 ТК РФ, а также ст. 5.27 и 5.27.1 КоАП (в редакциях, вступающих в силу с 01.01.2015).
Добрый день! Нет, фактически никто не работает. Есть только председатель правления партнерства, который сдает нулевую отчетность в налоговую и фонды. Непонятно, нужно ли в такой ситуации проводить спец. оценку условий труда?
4 декабря 2014 в 15:10
Если по факту трудовые места не созданы (но вашей задачей будет доказать это), СОУТ проводить объективно негде.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер