Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Расчет среднего заработка при сокращении для расчета пособия службы занятости

8 марта 2015 в 00:39
Последние выплаты зарплаты были в октябре 2013года, потом я находилась в отпуске по уходу за ребенком до середины февраля 2015г., потом 1 месяц на больничном, при сокращении отработаю 2 месяца и уволюсь. Как в этом случае будет рассчитываться средняя зарплата для пособия от службы занятости. В службе занятости мне сказали, что т.к.  за последний год у меня зарплаты не было, то пособие будет минимальным 977 руб. Сказали, что должно быть отработано не менее 26 недель в году. Это действительно так? Учитывается ли в этом случае работа по совместительству у другого работодателя?
Кира Лерская  2 827 баллов, г. Москва
8 марта 2015 в 13:30
Добрый день!
Когда Вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. Напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу. Поэтому у нас принято здороваться, а также говорить "спасибо" и "пожалуйста". Уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам - требование правил форума.

Пожалуйста, не создавайте новую тему с таким же вопросом.
8 марта 2015 в 22:21
Спасибо.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
teya26  2 515 баллов
9 марта 2015 в 05:55
Здравствуйте.
Цитата (n-litvi):Последние выплаты зарплаты были в октябре 2013года, потом я находилась в отпуске по уходу за ребенком до середины февраля 2015г., потом 1 месяц на больничном, при сокращении отработаю 2 месяца и уволюсь. Как в этом случае будет рассчитываться средняя зарплата для пособия от службы занятости. В службе занятости мне сказали, что т.к. за последний год у меня зарплаты не было, то пособие будет минимальным 977 руб. Сказали, что должно быть отработано не менее 26 недель в году. Это действительно так? Учитывается ли в этом случае работа по совместительству у другого работодателя?
Возможно, что они не правы. Для расчета среднего заработка у вас должны взяться последние месяца перед увольнением. Работа у другого работодателя не учитывается в одной справке.
Каркуша  26 718 баллов, г. Екатеринбург
9 марта 2015 в 12:01
Цитата (n-litvi):Последние выплаты зарплаты были в октябре 2013года, потом я находилась в отпуске по уходу за ребенком до середины февраля 2015г., потом 1 месяц на больничном, при сокращении отработаю 2 месяца и уволюсь. Как в этом случае будет рассчитываться средняя зарплата для пособия от службы занятости. В службе занятости мне сказали, что т.к. за последний год у меня зарплаты не было, то пособие будет минимальным 977 руб. Сказали, что должно быть отработано не менее 26 недель в году. Это действительно так? Учитывается ли в этом случае работа по совместительству у другого работодателя?
Порядок и условия признания граждан безработными и назначения им пособия по безработице установлены Законом РФ от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации"
в частности, 

Цитата (статья 30 Закона):1. Пособие по безработице выплачивается гражданам, уволенным по любым основаниям, за исключением указанных в пункте 2 настоящей статьи, и устанавливается в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние три месяца по последнему месту работы, если они в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имели оплачиваемую работу не менее 26 недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей).

2. Пособие по безработице во всех иных случаях, в том числе гражданам, впервые ищущим работу (ранее не работавшим); стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва; уволенным за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации; уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевшим в этот период оплачиваемую работу менее 26 недель, а также гражданам, направленным органами службы занятости на обучение и отчисленным за виновные действия, устанавливается в размере минимальной величины пособия по безработице.
при этом Законом оговорено следующее:
Цитата (Статья 3 Закона):При этом в качестве заработка не учитываются выплаты выходного пособия и сохраняемого среднего заработка гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.
Таким образом, если у вас за последние 12 месяцев в общей сложности не набирается 26-ти недель оплачиваемой работы на условиях полного дня, то пособие действительно будет назначено в минимальном размере
В 2015 году минимальный размер пособия установлен в сумме 850 руб. ( Постановление Правительства РФ от 17 декабря 2014 г. N 1382)
если в вашей местности применяются районные коэффициенты, то пособие увеличивается на этот коэффициент
9 марта 2015 в 23:22
Добрый вечер, спасибо за ответ. А учитывается ли в данной ситуации заработок и время работы по совместительству в другой организации?
nataa  66 644 балла, г. Свердловская область
10 марта 2015 в 18:07
Добрый вечер!
Цитата (n-litvi):А учитывается ли в данной ситуации заработок и время работы по совместительству в другой организации?
Нет, заработок у другого работодателя не учитывается.
10 марта 2015 в 19:56
Спасибо большое за ответ.
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер