Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Разница при увольнении по собственному желанию или по соглашению сторон

2 июня 2015 в 11:11
Добрый день! Подскажите пожалуйста разницу увольнения по собственному желанию или по соглашению сторон, что выгодней для увольняющегося?
Грек Вера  18 566 баллов, г. Барнаул
2 июня 2015 в 11:20
Добрый день! разница в том. что увольнение по собственному желанию пишется за две недели до дня увольнения, по соглашению сторон- этого срока нет, можно сегодня написать ,а завтра уволиться, и записи в трудовой будут разные, но разница будет лишь " Соглашение сторон, пункт 1 части первой статьи 77 Труд. кодекса Рос. Фед." и " Собственное желание, пункт 3 статьи 77 Труд. код. Рос. Фед." (слова в записях в труд. книжке сокращать нельзя).  Так что выгода только по сроку увольнения, если есть необходимость быстрого увольнения.
Оленька Юрьевна  85 778 баллов, г. Саранск
2 июня 2015 в 11:22
Цитата (Likysik):Подскажите пожалуйста разницу увольнения по собственному желанию или по соглашению сторон, что выгодней для увольняющегося?
Увольнение по собственному желанию: 
- заявление подается не менее чем за 2 недели, которые приходится работать;
- выплачивается зарплата за фактически отработанное время и компенсация за непредоставленные дни отпуска (если таковые имеются). 

Увольнение по соглашению сторон трудового договора: 
- заявление не пишется, оформляется соглашение. Увольнение возможно на следующий день (т.е. работать 2 недели как в случае увольнения по собственному не надо). 
- при расторжении договора по соглашению возможна выплата компенсации в определенной сторонами сумме. Обычно по соглашению сторон увольняются топы, главбухи и работники, чьи должности подлежат сокращению. 
- зарплата за фактически отработанное время и  компенсация за непредоставленные дни отпуска (если таковые имеются).
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер