Отправляйте налоговую отчетность прямо из 1С!

Модуль Контур.Экстерн для 1С — сданные отчеты доступны и в Экстерне, и в 1С

Попробовать бесплатно

 
Попробовать бесплатно Отправляйте налоговую отчетность прямо из 1С! Модуль Контур.Экстерн для 1С — сданные отчеты доступны и в Экстерне, и в 1С
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Как в 1С ЗУП оформить прерывание очередного отпуска декретным?

27 июля 2015 в 15:45
Добрый день, работаю в Зарплата и Управление Персоналом (базовая), редакция 2.5 (2.5.93.2).
С 01.08.2015 у сотрудницы очередной отпуск 28 дней, приказ сделала, отпускные начислила, завтра буду выплачивать.
Но с 14.08.2015 года у нее же отпуск по БиР по 31.12.2015 года - 140 дней.
То есть очередной отпуск прерывается 14.08.2015 и с 01.01.2016 сотрудница догуливает оставшиеся 15 дней с 01.01.2016 по 15.01.2016, а потом уже с 16.01.2016 буду начислять пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Вопрос в том, что как мне сейчас в программе провести прерывание очередного отпуска, чтобы грамотно формировались табели и т.д., какие действия мне нужно провести?
Потому что сейчас я предварительно заполняю табель за август, при автоматическом заполнении у меня работница до 28.08.2015 в ОТ, хотя документ "начисление по больничному с 14.08.2015" тоже уже проведен.  
Заранее благодарю за ответ.
leksevna  35 730 баллов
27 июля 2015 в 15:57
40 баллов Добавить баллы
Добрый день!

Оформлен ли у Вас документ Неявки и болезни в подсистеме Кадрового учета? Это для отражения в табеле. Он должен быть с 01.08.2015 по 13.08.2015.
В документе Больничный лист отпуск должен был сторнироваться. Далее, когда отпуск по беременности и родам закончится, то вводите новый документ Начисление отпуска.
27 июля 2015 в 16:05
У меня оформлен документ "Начисление отпуска" с 01.08.2015 по 28.08.2015, его сделать до 13.08.2015 я не могу, так как мне нужно выплатить отпускные работнице за все 28 дней сейчас. 
Так же у меня оформлен документ "Начисление по больничному" с 14.08.2015 по 31.12.2015. 
Я думала что автоматом отпуск продлится, но смысл в том, что мне нужно выплатить все отпускные за 28 дней и все декретные за 140 дней, а как это отразить в программе не знаю...
leksevna  35 730 баллов
27 июля 2015 в 16:13
46 баллов Добавить баллы
Цитата (Taira_):У меня оформлен документ "Начисление отпуска" с 01.08.2015 по 28.08.2015, его сделать до 13.08.2015 я не могу, так как мне нужно выплатить отпускные работнице за все 28 дней сейчас. 
я говорила про кадровый документ, а не про расчетный.

Документ Зарплата к выплате у Вас должен быть сделан раньше, чем дата больничного листа, так как сумму к выплате программа тогда поставит с учетом сторнирования отпуска больничным листом.

Автоматом отпуск не продлится.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер