Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Продление полномочий директора

25 августа 2015 в 11:01
Добрый день!
В очередной раз прошу помощи, совсем запуталась.
Ситуация: с директором заключен срочный трудовой договор. Дата окончания ТД 30.08.2015 г. Согласно графику отпусков, он идет в отпуск 27.08.2015 на 14 дней.
Директор использует отпуск с последующим увольнением, т.е. день увольнения будет 09.09.2015 г. (окончательный расчет будет произведен 26.08.2015 г.).
На время отпуска будет назначен и.о директора.

Вопрос:  Если единственный учредитель продлит полномочия директора на основании решения, сроком на три года (согласно уставу общества),  с какого числа должны быть продлены полномочия директора (с 31.08.15 или окончание отпуска 09.09.15)?
Какой датой заключается с директором (тем же!) новый трудовой договор?
25 августа 2015 в 11:56
Добрый день. 
Отпуск с увольнением оформляется только по причине истечения срока трудового договора, а на самом деле тот же самый директор будет работать и впредь? Зачем же тогда так составили график отпусков, создав столько юридических сложностей? Надо было оформить отпуск раньше - так, чтобы его окончание пришлось как минимум на окончание срока трудового договора. И я бы, пожалуй, пошла именно по этому пути.
Посмотрите, обсуждали:
http://www.buhonline.ru/forum/index?g=posts&m=1130950#1130950
25 августа 2015 в 15:04
Цитата (Al-ra5):И я бы, пожалуй, пошла именно по этому пути
Можно перенести ему начало отпуска (допустим на 02.09.15)?
 Т.е. есть решение учредителя от 20.08.15 о продлении полномочий директора с 31.08.15 г.
 28.08.15 г. ему выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск, трудовой договор расторгнут по истечении срока договора. С 31.08.15 заключается новый ТД на основании решения учредителя. А со 02.09.15 г. директор уходит в отпуск.
Так возможно решить данную ситуацию, чтоб с датами не путаться?
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
25 августа 2015 в 15:14
После того как выплатите КНО и оформите увольнение, директор уже утратит право на отпуск и должен будет зарабатывать его вновь.
25 августа 2015 в 15:44
Спасибо вам за помощь!
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер