Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Расчет дней для компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении

21 сентября 2015 в 17:16
Добрый день!
Очень срочно нужна Ваша помощь.
Как рассчитать за сколько дней положена компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении.
Сотрудница трудоустроена  01.06.2015 г. - день увольнения сегодня, т.е. 21.09.2015 г.
с 29.07.2015 - по 31.07.2015 г. (3 дня) и с 24.08.2015 - по 28.08.2015 г. (5 дней) - была на больничном.
Как правильно посчитать кол-во дней? Сентябрь берется в расчет или нет?
Заранее спасибо!
nataa  66 635 баллов, г. Свердловская область
21 сентября 2015 в 17:53
22 балла Добавить баллы
Добрый день!
В соответствии с ТК РФ период временной нетрудоспособности не исключается из стажа, дающего право на ежегодный отпуск.
За период с 01.06.2015 по 21.09.2015г. - 3 месяца 21 календ.день. Т.к. 21 день составляет более половины месяца, то КНО выплачивается за 4 месяца. При условии, что работнику установлен отпуск продолжительностью 28 календ.дней, КНО будет выплачена за 28/12*4= 9,33 календ.дн.

При расчете среднего заработка руководствуйтесь Положением, утв. ПП №922. Расчетным периодом являются 12 предшествующих месяцев. Т.к. работник трудоустроен с 01.06.2015г., то фактически расчетным периодом будет 01.06.2015-31.08.2015г.
22 сентября 2015 в 10:06
Спасибо большое за помощь! Цветы
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер