Отправляйте налоговую отчетность прямо из 1С!

Модуль Контур.Экстерн для 1С — сданные отчеты доступны и в Экстерне, и в 1С

Попробовать бесплатно

 
Попробовать бесплатно Отправляйте налоговую отчетность прямо из 1С! Модуль Контур.Экстерн для 1С — сданные отчеты доступны и в Экстерне, и в 1С
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Прекращение отпуска по уходу за ребенком на время ежегодного отпуска: отражение в 1С ЗУП 2.5

23 ноября 2015 в 17:28
Добрый день! 

Подскажите, пожалуйста, как в ЗУП 2.5 прекратить отпуск по уходу за ребенком на время ежегодного отпуска? Провожу документ Изменение условий оплаты отпуска по уходу с пометкой "прекратить отпуск с 10.11.2015, а с 10.11.2015 необходимо завести кадровый документ Отпуска организаций и он не проводится по причине "Запись с такими ключевыми полями существует" ссылаясь на документ Изменения условий оплаты отпуска по уходу.
Как правильно оформить это дело?
Может быть еще какой-нибудь способ прекратить пособие по уходу на время ежегодного отпуска?
ABell  158 баллов, г. Королев
23 ноября 2015 в 18:37
Даты должны быть разные.
23 ноября 2015 в 21:45
Как они могут быть разными?Отпуск по уходу прекращается только на даты ежегодного отпуска....Почсните,пожалуйста!
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
ninarussu  46 489 баллов, г. Таганрог
27 ноября 2015 в 00:36
Добройночи.
Цитата (katz4en):Как они могут быть разными?Отпуск по уходу прекращается только на даты ежегодного отпуска....Почсните,пожалуйста!
Даты должны быть разными:   "прекратить отпуск  по уходу за ребенком с 10.11.2015, 

Начисление отпуска сотрудникам организаций       с 11.11.2015,
       
    Наложение  отпусков,Вы же отправили сотрудницу  по уходу за ребенком  следующим днем после окончания БИР, также поступите с ежегодным отпуском.
27 ноября 2015 в 09:36
Если сделать так как Вы говорите,то 10 числа сотрудница будет работать,но пособие за этот день потеряет,потому ст прекращаем с 10 числа,т.е. В жтот бень она уже не в отпуске по уходу,а 11 уйдет только в отпуск ежегодный
ninarussu  46 489 баллов, г. Таганрог
27 ноября 2015 в 10:25
Доброй день.
Цитата (katz4en):то 10 числа сотрудница будет работать,но пособие за этот день потеряет,потому ст прекращаем с 10 числа,т.е. В жтот бень она уже не в отпуске по уходу,а 11 уйдет только в отпуск ежегодный
Чего гадать,сформируйте табель по работнице.
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер