Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск?

Зо (автор вопроса)  0 баллов, г. Рязань
2 декабря 2015 в 16:41
Добрый день! Сотрудник работает с 31.01.2014 увольняется 30 ноября 2015. В 2014 году не было отпуска. В августе 2015 был отпуск на 28 календарных дней. Зарплата 8000 каждый месяц, з/п за август 380.95 руб, отпускные за август 7645.  И как рассчитать компенсацию за прошлые года?
Nataly S Консультант
3 декабря 2015 в 03:04
Добрый день!
Цитата (Зо): Сотрудник работает с 31.01.2014 увольняется 30 ноября 2015. В 2014 году не было отпуска. В августе 2015 был отпуск на 28 календарных дней. Зарплата 8000 каждый месяц, з/п за август 380.95 руб, отпускные за август 7645.  И как рассчитать компенсацию за прошлые года?
Сотрудник отработал 1 год 10 месяцев 1 день.
1 день отбрасываем, так как он составляет менее половины месяца. Остается 1 год 10 месяцев. За период 31.01.2014 - 30.01.2015 сотрудник отпуск отгулять, необходимо выплатить КНО за 10 месяцев. При стандартном ежегодном отпуске 28 к.д. нужно компенсировать  28/12*10 = 23,33 дня.
Средний заработок рассчитывается в соответствии с Постановлением 922:
Цитата:4. Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).
Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев.
Расчетный период 01.12.2014 - 30.11.2015.
СДЗ = (Заработная плата за указанный период минус отпускные, больничные и прочие выплаты по-среднему) / (количество дней исходя из 29,3 за полностью отработанный месяц)

Цитата:10. Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,3).
В случае если один или несколько месяцев расчетного периода отработаны не полностью или из него исключалось время в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы за расчетный период на сумму среднемесячного числа календарных дней (29,3), умноженного на количество полных календарных месяцев, и количества календарных дней в неполных календарных месяцах.
Количество календарных дней в неполном календарном месяце рассчитывается путем деления среднемесячного числа календарных дней (29,3) на количество календарных дней этого месяца и умножения на количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце.
КНО = СДЗ * 23,33
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер