Сдача декларации по НДС до 25 января

Сдать бесплатно через Контур.Экстерн

25
 
Сдача декларации по НДС до 25 января
Сдать бесплатно 25
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Расчет пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет при смене работодателя

Екатерина Борисова (автор вопроса)  0 баллов, г. Калининград
25 марта 2016 в 16:15
Здравствуйте!
Такой вопрос у меня появился:
Я работала 2014-2015 гг. официально (с выплатой страховых взносов), уволилась, и устроилась в 2016 году в другую фирму. В сентябре 2016 я ухожу на больничный по БиР, тут все понятно, расчет берется за 2 предыдущих года. А вот пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет мне будет начисляться в 2017 г. в январе. Внимание, вопрос: могу ли я заменить 2016 г. для расчета пособия на 14-15гг. ввиду того, что в 2016г я была на больничном по БиР? И влияет ли на это то, что я сменила работодателя, и важно ли. сколько я у этого работодателя отработаю до больничного по БиР? Заранее спасибо!!)))
Любовь slfs  9 320 баллов, г. Ростов-на-Дону
25 марта 2016 в 16:32
Цитата (Екатерина Борисова):Внимание, вопрос: могу ли я заменить 2016 г. для расчета пособия на 14-15гг. ввиду того, что в 2016г я была на больничном по БиР?
Добрый день. Внимание, ответ)))): Да, можете.
Цитата (ФЗ-255):Статья 14. Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком (в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)
1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия. (в ред. Федерального закона от 08.12.2010 N 343-ФЗ)
Цитата (Екатерина Борисова):И влияет ли на это то, что я сменила работодателя,
Нет, предоставьте по новому месту работы, справку 182-н. предыдущего места о заработке за 2015, 2014. Вы можете оставить 2016 год, период БиР будет исключаемым периодом и его дни в расчет не попадут.
Цитата (Екатерина Борисова):и важно ли. сколько я у этого работодателя отработаю до больничного по БиР?
Нет, ТК РФ не запрещает брать на работу беременных женщин.
Екатерина Борисова (автор вопроса)  0 баллов, г. Калининград
25 марта 2016 в 16:40
Спасибо большое!!!УлыбаюсьУлыбаюсьУлыбаюсь
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
2 гостя
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер