Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Табель учета рабочего времени при несчастном случае

3 августа 2016 в 05:37
Здравствуйте. Подскажите какое обозначение поставить в табель, если с работником произошел несчастный случай на производстве, он в больнице, но на руках пока нет больничного, но есть заключение о степени тяжести повреждения.?
Анна Влада  186 757 баллов, г. Москва
3 августа 2016 в 19:28
45 баллов Добавить баллы
Цитата (Александра Устинова):Подскажите какое обозначение поставить в табель, если с работником произошел несчастный случай на производстве, он в больнице, но на руках пока нет больничного, но есть заключение о степени тяжести повреждения.?
НН - отсутствие по невыясненным причинам. Больше никаких обозначений использовать Вы не можете. 
Да, я понимаю, что Вы знаете, что у работника будет больничный, но обозначение о том, что работник болеет, Вы поставить не сможете, поскольку для этого необходим документ  - листок нетрудоспособности. 
Вообще, табель оформляется на основании первичных документов, а именно - приказ о приеме, приказ об отпуске, приказ о командировке, больничный лист, акт об отсутствии работника на рабочем месте. Но это должны быть оформленные надлежащим образом документы.

Табель учета рабочего времени – это документ, который содержит информацию о фактически отработанном времени и количестве неявок за месяц по каждому работника. 

Например, когда Вы от работника получили заявление на отпуск, Вы тоже знаете, что он пойдет в отпуск через 2 недели, но это НЕ дает Вам право в табеле ставить обозначение, что он в отпуске, если не будет приказа. Когда есть приказ - пожалуйста, можно проставить, что работник в отпуске.
В Вашем случае то же самое - Вы знаете, что он болеет, но проставить это в табеле у Вас нет оснований - нет документа. Поэтому, проставьте пока НН - работника же нет на работе, поэтому, этот период оплатить как рабочий Вы НЕ можете.
Когда принесет официальный документ, укажете его и оплатите.
4 августа 2016 в 05:34
Спасибо большое за помощь.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер