Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Выплата компенсации неиспользованного отпуска директору

avant916 (автор вопроса)  0 баллов, г. Нижний Новгород
9 сентября 2016 в 10:42
Здравствуйте! Оформляю зарплату за август, директор хочет провести ещё и компенсацию за не использованный отпуск. Он был в отпуске в декабре 2015г., можно ему оформить ещё и компенсацию.
Sveto4Divny  7 918 баллов, г. Новосибирск
9 сентября 2016 в 11:28
8 баллов Добавить баллы
avant916, добрый день.
Цитата (ТК РФ. Статья 126. Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией):Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.
Цитата (ТК РФ. Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника):При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Компенсацию отпуска можно выплачивать только при увольнении или если продолжительность ежегодного отпуска превышает 28 дней.
avant916 (автор вопроса)  0 баллов, г. Нижний Новгород
9 сентября 2016 в 12:20
Т.Е. я могу провести компенсацию на основании заявления.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Sveto4Divny  7 918 баллов, г. Новосибирск
9 сентября 2016 в 12:44
avant916, только той части отпуска, которая превышает 28 дней. Какая продолжительность отпуска вашего директора?
avant916 (автор вопроса)  0 баллов, г. Нижний Новгород
12 сентября 2016 в 09:04
Sveto4Divny, Последнее заявление было написано с 01-11-2015 по 30-11-2015 на отпуск оплачиваемый. Все до этого отпуска было отгулено и оплачено. Если он не хочет уходить в оплачиваемый отпуск, может он получить компенсацию сейчас + З/пл за август.
irinaalenkina  10 515 баллов, г. Волгоград
12 сентября 2016 в 12:07
avant916, добрый день.
Если директору ежегодно положено по ст. 115 ТК  РФ только 28 календарных дней отпуска и нет дней отпуска перенесенных с прошлого года согласно ч.3 ст. 124 ТК РФ, то компенсацию в денежной форме выплатить вы не можете.
avant916 (автор вопроса)  0 баллов, г. Нижний Новгород
12 сентября 2016 в 12:12
irinaalenkina, Я поняла. Спасибо! Отправлю его в отпуск по графику
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер