Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении

Светлана1010 (автор вопроса)  0 баллов, г. Севастополь
14 сентября 2016 в 09:47
Здравствуйте. Помогите посчитать компенсацию за неиспользованный отпуск, что то совсем запуталась
Данные: Сотрудник принят на работу 16.07.2015 уволен 14.09.2016. С 01.04.2016 по 14.09.2016 находился в отпуске за свой счет. 
З/П 2015г.: июль 2015 4695,65 август- декабрь по 9000, 2016 г. : январь - март по 9000 тыс.
С количеством дней компенсация я вроде разобралась 28/12*9( месяцы фактической работы( июль 2015-март 2016)=21 день  Правильно?
А вот какую сумму брать для среднедневного заработка не знаю, в 1 С считает зарплату с сентября 2015 по сентябрь 2016
Татьяна Ижевск  1 110 баллов
14 сентября 2016 в 10:20
Светлана1010, Добрый день, возможно калькулятор сайта поможет http://www.buhonline.ru/calculators/payment-holiday#_
Sveto4Divny  7 919 баллов, г. Новосибирск
14 сентября 2016 в 10:57
42 балла Добавить баллы
Добрый день.
Цитата (Светлана1010):28/12*9( месяцы фактической работы( июль 2015-март 2016)=21 день  Правильно?
Да, правильно. За период с 16.07.2015 по 14.04.2016 полагается компенсация за 9 полных месяцев.
Цитата (Светлана1010):в 1 С считает зарплату с сентября 2015 по сентябрь 2016
Вернее, с сентября 2015 по август 2016.
Цитата (Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (ред. от 15.10.2014) "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы"):4. Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).
Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев.
10. Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,3).
В случае если один или несколько месяцев расчетного периода отработаны не полностью или из него исключалось время в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы за расчетный период на сумму среднемесячного числа календарных дней (29,3), умноженного на количество полных календарных месяцев, и количества календарных дней в неполных календарных месяцах.
Количество календарных дней в неполном календарном месяце рассчитывается путем деления среднемесячного числа календарных дней (29,3) на количество календарных дней этого месяца и умножения на количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Светлана1010 (автор вопроса)  0 баллов, г. Севастополь
14 сентября 2016 в 11:22
Sveto4Divny, Т.е у меня среднедневной заработок получается 63000/12/29,3=179,18 руб (взята зарплата с сентября 2015 по март 2016
или все таки делить на 7, т.е. месяцы за которые начислялать зарплата
или брать все месяцы за которые начислялась з/п июль 2015 - март 2016
Sveto4Divny  7 919 баллов, г. Новосибирск
14 сентября 2016 в 11:56
Светлана1010, конечно, делить не на 12.
Цитата (Светлана1010):или брать все месяцы за которые начислялась з/п июль 2015 - март 2016
У вас расчётный период с сентября 2015 по август 2016. 
Цитата (Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (ред. от 15.10.2014) "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы"):5. При исчислении среднего заработка из расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы, если:
а) за работником сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением перерывов для кормления ребенка, предусмотренных трудовым законодательством Российской Федерации;
б) работник получал пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам;
в) работник не работал в связи с простоем по вине работодателя или по причинам, не зависящим от работодателя и работника;
г) работник не участвовал в забастовке, но в связи с этой забастовкой не имел возможности выполнять свою работу;
д) работнику предоставлялись дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства;
е) работник в других случаях освобождался от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Из расчётного периода исключается период отпуска без сохранения з/пл (с 01.04.2016 по 14.09.2016). В расчёт берутся время и суммы с 01.09.2015 по 31.03.2016.
Постановление почитайте, там всё доходчиво написано.
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер