Здравствуйте. Мы работаем в Муниципальном детском саду младшими воспитателями. Наша заработная плата в месяц составляет 14276.84 руб.  Сюда входит оклад - 3503.00 руб., Полярные надбавки 80% - 4965.86 руб., районный коэффициент 50% - 3103.66 руб., и персональная надбавка 77,2% - 2704.32 руб. Соглашением Правительства Мурманской обл., Мурм. облсовпрофа, Союза промышленников и предпринимателей Мурм. обл. от 28.11.2014г. "О минимальной заработной плате в Мурм. обл. на 2015-2017" приложением №2  с 1 января 2016г. минимальная заработная плата в Мурм. обл. установлена в размере 13650 рублей. А с 1 июля 2016г. Федеральным законом от 2 июня 2016г. № 164-ФЗ "О внесении изменений в статью 1 ФЗ О минимальном размере оплаты труда" МРОТ установлен 7500 в месяц. Согласно ч.1 ст.133 ТК РФ МРОТ устанавливается ФЗ одновременнона всей территории РФ. Оплата труда, выполняемого в районах Крайнего Севера, осуществляется с применением районных коэффициентов и полярных надбавок. Я считаю, что мы должны получать 7500 + 80% + 50% = Зарплата минус 13% подоходный. В нашем случае   оклад составляет(3503+77,2%)=6207.32 руб.,  что противоречит ФЗ. Мы обратились в суд. Правы ли мы? Заранее спасибо за ответ.