Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Как рассчитать количество дней отпуска работника, отработавшего неполный год?

25 ноября 2016 в 08:52
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, в следующем вопросе:
Работника приняли на работы 01.05.2016 г. Он хочет в начале декабря пойти в отпуск. Подскажите сколько дней отпуска ему можно дать, чтобы полностью рассчитаться с отпуском за 2016 год?
nataliа_1505  761 балл, г. Москва
25 ноября 2016 в 08:57
Добрый день!
 в начале декабря у работника возникает право на 16 дней отпуска.
с 01.05.16 по 30.11.16 он отработал 7 месяцев.  (28/12*7=16,33)
25 ноября 2016 в 09:05
Спасибо. Есть вероятность, что 31.12.2016 он будет уволен. Если такая ситуация произойдет ему не нужно будет компенсацию за неотгулянный отпуск платить, или уже в конце декабря ему положено отпуска больше?
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
nataliа_1505  761 балл, г. Москва
25 ноября 2016 в 09:13
тогда, получается 8 месяцев.
28/12*8=18,67 дня , компенсация будет за 2,67 дня (если он отгуляет 16 дней).Или сразу  предоставить отпуск на все дни.
25 ноября 2016 в 09:41
Хорошо, спасибо. Так и сделаю, сразу получается на 19 дней отпуск предоставлю. А если он все-таки не уволится правомерно предоставления 19 дней отпуска?
nataliа_1505  761 балл, г. Москва
25 ноября 2016 в 10:10
46 баллов Добавить баллы
Цитата (vesnyyshka):правомерно предоставления 19 дней отпуска?
Да, право на отпуск у работника возникает по истечении 6 мес.  работы у данного работодателя  (ст.122 ТК РФ)
25 ноября 2016 в 10:36
Спасибо
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер