Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Годовой отчет-2014.Правила проверки от О.Г.Лапиной Скидка на книгу - 30%
Отчетность по ЕНВД (до 20 октября). Онлайн-сервис для бухгалтеров небольших компаний
Отчетность по НДС (до 20 октября). Легкая подготовка и отправка отчетности
Отчетность через интернет. Специально для предприятий на УСН и ЕНВД
Контур. Бухгалтерия
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Онлайн-сервис позволяет автоматически рассчитать зарплату, начислить больничные и отпускные, вести простой бухгалтерский учет, легко отправить отчетность через интернет
  • Ведите учет сотрудников, начисляйте зарплату, рассчитывайте больничные и отпускные, НДФЛ и взносы, учитывайте удержания и дивиденды.
  • Принимайте к учету первичные бухгалтерские документы, импортируйте данные из 1С, заполняйте счета-фактуры, ведите книги покупок и продаж.
  • Готовьте и сдавайте через интернет: бухгалтерскую отчетность, декларации по НДС и прибыли, 2-НДФЛ, декларации по УСН и ЕНВД, отчетность в ПФР и ФСС.

Технический работник - его график и зарплата в 1С 8.2 ЗУП

Профтехсервис 159 баллов
0 человек поставили: 0 баллов Добавить баллы
Наша организация держит технического работника который только числится, а фактически работает в военкомате по договоренности между нашей организацией и военкоматом. Возникает вопрос, как отразить такого работника в 1С 8.2 ЗУП, что нужно сделать с его графиком и с расчетом зарплаты ведь по требованию военкомата зарплата работнику платится не за часы, а за дни, при чем то по среднему, то по календарной норме в месяце и как быть с налогами по его зарплате.
Мария Ларичева Москва Главный модератор
0 человек поставили: 0 баллов Добавить баллы
Добрый день!
Когда Вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. Напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу. Поэтому у нас принято здороваться, а также говорить "спасибо" и "пожалуйста". Уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам - требование правил форума.

Поскольку речь идёт о работе в программе, переношу в соответствующий раздел ("Тонкости работы в 1С, Контур-Зарплате, ..."). Будьте, пожалуйста, внимательнее при выборе раздела для размещения вопроса.
Роводита Первоуральск 922 балла
0 человек поставили: 0 баллов Добавить баллы
Масса вариантов.
основные- 1.принять его (осн,или внешн.совмест)- потрудитесь изладить ему персо-график работы( для ПФ)
2.Оклад или Тариф по дням-хотя здесь нет стабильности(по среднему?)
3.Сделка-морока с нарядами
4.Испробуйте разовые начисления
с налогами- он как и все(вычет по НДФЛ-по основному м.р)
проверьте правильность исчисления РСВ и ФСС- дерзайте и поймете как дальше действовать в таких случаях
Отчетность по НДС (до 20 октября)
Подготовка и отправка отчетов через интернет
Оформить онлайн
Все регистрационные документы ООО и ИП
Годовой отчет 2014
Правила проверки от О.Г. Лапиной. Скидка на книгу - 30%

Смотрят тему: гость
Сообщение

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть