Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Материалы по теме
18 апреля 2012
Уточнены правила выдачи и заполнения больничных листов
26 января 2012
ФСС пояснил некоторые нюансы заполнения листков временной нетрудоспособности
2 декабря 2011
ФСС: работодатели не должны сами принимать решения о переоформлении больничных

ФСС рассказал, как заполнять оборотную сторону больничного листа

25 января 2011

В связи с тем, что с 1 января 2011 года применяется новый порядок расчета пособий, должна измениться и форма листа нетрудоспособности. Но пока этого не произошло, можно использовать старую форму (утв. приказом Минздравсоцразвития России от 16.03.07 № 172). В письме ФСС от 24.12.10 № 02-03-10/05-14557 разъясняется, как заполнить оборотную сторону больничного листа с учетом новых требований.

Чиновники напомнили, что с 1 января 2011 года пособия рассчитываются исходя из среднего заработка за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая (болезни, отпуску по беременности и родам, отпуску по уходу за ребенком). Кроме того, изменен порядок определения среднего дневного заработка; отменена норма об исчислении пособий из должностного оклада (тарифной ставки, денежного вознаграждения).

В связи с этим, специалисты ФСС рекомендуют заполнять таблицу «Сведения о заработной плате» оборотной стороны бланка листка нетрудоспособности следующим образом:

  • в столбце «Расчетный период для исчисления пособия» указывать соответствующие календарные годы. Например, в первой строке написать «2009 год», во второй — «2010 год»;
  • в столбце «Число календарных дней, учитываемых в расчетном периоде» во всех случаях ставить «730»;
  • в столбце «Сумма фактического заработка за расчетный период» указывать сумму выплат, на которые были начислены страховые взносы в ФСС за каждый календарный год,  внесенный в столбце «Расчетный период для исчисления пособия». При этом сумма выплат не должна превышать предельную базу для начисления взносов в ФСС (за 2009 и за 2010 год база составляла 415 000 рублей за каждый год);
  • столбец «Тарифная ставка (должностной оклад, денежное вознаграждение)» не заполнять;
  • в столбце «Средний дневной заработок» указывать число, которое получается от деления фактического заработка за два календарных года (из столбца «Сумма фактического заработка за расчетный период») на 730.

Что касается таблицы «Причитается пособие» оборотной стороны листка нетрудоспособности, то в данной таблице не нужно заполнять столбец «Размер дневного пособия, исчисленного из максимального размера пособия».

Пример (общий порядок расчета пособий)

Сведения о заработной плате 

Расчетный период 
для исчисления 
пособия
Число 
календарных 
дней, 
учитываемых 
в расчетном 
периоде
Сумма 
фактического 
заработка за 
расчетный 
период
Тарифная 
ставка 
(должностной 
оклад, 
денежное 
вознаграждение 
<*>)
Средний 
дневной 
заработок
с "__" _____ 2009 г. 
по "__" _____ 2010 г.
730
350 000 руб. 
415 000 руб.
-
1047 руб. 
95 коп.

<*> Заполняется при исчислении пособия исходя из тарифной ставки (должностного оклада, денежного вознаграждения).

Отдельно чиновники разъяснили, как оформить указанные таблицы, если сотрудник в течение двух календарных лет до того года, в котором он заболел, не имел заработка, либо его заработок был меньше 1 МРОТ в месяц. Напомним, что средний заработок такого сотрудника принимается равным МРОТ на день наступления болезни. Если же сотрудник работает на условиях неполного рабочего времени, средний заработок нужно определить пропорционально продолжительности рабочего времени на момент наступления болезни.

В этих случаях таблицу «Сведения о заработной плате» нужно заполнять так же, как было описано выше.

Пример (пособие рассчитывается исходя из МРОТ)

Сведения о заработной плате

Расчетный период 
для исчисления 
пособия
Число 
календарных 
дней, 
учитываемых 
в расчетном 
периоде
Сумма 
фактического 
заработка за 
расчетный 
период
Тарифная 
ставка 
(должностной 
оклад, 
денежное 
вознаграждение 
<*>)
Средний 
дневной 
заработок
с "__" _____ 2009 г. 
по "__" _____ 2010 г.
730
30 000 руб. 
50 000 руб.
-
109 руб. 
59 коп.

  <*> Заполняется при исчислении пособия исходя из тарифной ставки (должностного оклада, денежного вознаграждения).

В таблице «Причитается пособие» в столбце «Размер дневного пособия (в руб. и коп.)» следует ставить прочерк. А в столбце «Размер дневного пособия, исчисленного из МРОТ (в руб. и коп.)» указывать размер дневного пособия, исчисленный одним из двух способов. Либо исходя из МРОТ, установленного на день наступления страхового случая (болезни), либо, если перед болезнью сотрудник работал на условиях неполного рабочего времени, — исходя из суммы, определенной из МРОТ пропорционально продолжительности рабочего времени.

Пример

Причитается пособие

За период
Число 
календарных 
дней, 
подлежащих 
оплате
Размер 
пособия в 
процентах к 
заработной 
плате
Размер 
дневного 
пособия 
(в руб. 
и коп.)
Размер 
дневного 
пособия, 
исчислен- 
ного из 
максималь- 
ного 
размера 
пособия
Размер 
дневного 
пособия, 
исчислен- 
ного из 
МРОТ (в 
руб. и 
коп.)
с "15" 01 2011 г. 
по "31" 01 2011 г.
17
80%
-
-
113 руб. 
88 коп.

 Примечание к показателям, указанным в столбце «Размер дневного пособия, исчисленного из МРОТ (в руб. и коп.)»
 4330 руб. (МРОТ) x 24 : 730 x 80% = 113 руб. 88 коп.

Источник: БухОнлайн.ру

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

Обсуждение закрыто.       
закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер