Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Материалы по теме
2 декабря
Верховный суд РФ решил, что компенсация «разъездным» работникам, предусмотренная трудовым договором, не облагается страховыми взносами
2 декабря
Установлены предельные величины баз для начисления взносов в ФСС и взносов по «обычному» тарифу в ПФР на 2017 год
30 ноября
Каким станет расчет по страховым взносам в 2017 году: новая форма и правила ее заполнения

Арбитражный суд разъяснил, в каком случае стоимость льготного питания для работников не облагается страховыми взносами

25 ноября 2016

Если льготное питание для сотрудников предусмотрено только коллективным договором и оплачивается всем работникам в равной сумме, независимо от должности, то его стоимость в базу для начисления страховых взносов не включается. Такая позиция выражена в постановлении Арбитражного суда Центрального округа от 15.11.16 № А48-68/2016.

Суть спора

По мнению контролеров из отделения ПФР, организация занизила базу для исчисления страховых взносов, не включив в нее стоимость льготного питания для работников, занятых на сельскохозяйственных работах. В фонде заявили, что выплаты произведены в рамках трудовых отношений и, соответственно, облагаются взносами на основании статьи 7 Федерального закона от 24.07.09 № 212-ФЗ (далее — Закон № 212-ФЗ). Поскольку это сделано не было, чиновники привлекли страхователя к ответственности на основании пункта 1 статьи 47 Закона № 212-ФЗ и доначислили взносы.

Решение суда

Суды трех инстанций поддержали организацию, указав на следующее. Льготное питание для работников, занятых на сельскохозяйственных работах, было предусмотрено коллективным договором. Обеды оплачивались в одинаковом размере для всех сотрудников, занятых на сельхозработах, независимо от их должности. Из этого следует, что обеспечение работников питанием по льготной цене не является вознаграждением за труд, поскольку не зависит от результата труда или квалификации работников. Спорные выплаты не связаны и с возмещением работникам затрат, понесенных при исполнении ими трудовых обязанностей. А выплаты, производимые работодателем в пользу или в интересах работника не за результаты труда, а по иным основаниям, не могут быть отнесены к выплатам, подлежащим включению в базу для исчисления страховых взносов. На этом основании решение отделения ПФР о привлечении страхователя к ответственности было отменено.

Похожая позиция выражена в постановлениях АС Северо-Кавказского округа от 03.03.16 № А32-6050/2015, АС Волго-Вятского округа от 18.07.16 № А82-13922/2015, АС Северо-Западного округа от 25.06.15 № А56-23175/2014.

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

Написать комментарий или задать вопрос
закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер