Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Материалы по теме
2 декабря
Верховный суд РФ решил, что компенсация «разъездным» работникам, предусмотренная трудовым договором, не облагается страховыми взносами
2 декабря
Установлены предельные величины баз для начисления взносов в ФСС и взносов по «обычному» тарифу в ПФР на 2017 год
30 ноября
Каким станет расчет по страховым взносам в 2017 году: новая форма и правила ее заполнения

Минтруд разъяснил порядок начисления взносов в ПФР и в ФСС на выплаты иностранным высококвалифицированным специалистам

15 марта 2016

С выплат в пользу иностранного высококвалифицированного специалиста, временно пребывающего в РФ, страховые взносы в ПФР и в ФСС (в части взносов на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством) не начисляются. Если же такой работник постоянно или временно проживает в РФ, то его зарплата должна облагаться упомянутыми взносами. Такие разъяснения содержатся в письме Минтруда России от 18.12.15 № 17-3/В-620.

В письме рассмотрена частная ситуация. Иностранный высококвалифицированный специалист, временно пребывающий в России и работающий по трудовому договору, получил вид на жительство 25 октября 2015 года (то есть приобрел статус постоянно проживающего в РФ). В каком порядке нужно начислять страховые взносы на выплаты данному работнику?

Авторы письма напоминают, что страховыми взносами облагаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (п. 1 ст. 7 Федерального закона от 24.07.09 № 212-ФЗ). При этом объектом обложения взносами для организаций признаются также выплаты в пользу лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии со следующими законами:

  • Федеральным законом от 15.12.01 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее — Закон № 167-ФЗ);
  • Федеральным законом от 29.12.06 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее — Закон № 255-ФЗ);
  • Федеральным законом от 29.11.10 № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» (далее — Закон № 326-ФЗ).

Из перечисленных законов следует, что обязательному пенсионному и обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат:

  • постоянно или временно проживающие на территории РФ иностранные граждане;
  • временно пребывающие в РФ иностранные граждане, за исключением высококвалифицированных специалистов  (п. 1 ст. 7 Закона № 167-ФЗ, п. 1 ст. 2 Закона № 255-ФЗ).

Обязательному медицинскому страхованию подлежат постоянно или временно проживающие в России иностранные граждане. Исключение — высококвалифицированные специалисты и члены их семей (ст. 10 Закона № 326-ФЗ).

Таким образом, если иностранный высококвалифицированный специалист, работающий по трудовому договору, временно пребывает в России, то выплаты в его пользу освобождены и от «пенсионных» взносов, и от взносов в ФСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и от «медицинских» взносов.

Если же иностранный высококвалифицированный специалист постоянно или временно проживает на территории РФ, то он подпадает под обязательное пенсионное и обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и не подпадает под обязательное медицинское страхование. Соответственно, выплаты в его пользу освобождены лишь от взносов на обязательное медицинское страхование. А взносы в ПФР и в ФСС (в части взносов на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством) нужно начислять.

Таким образом, с того момента, когда высококвалифицированный иностранный работник получил вид на жительство (в рассматриваемой ситуации с 25 октября 2015 года), он считается застрахованным в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Поэтому, начиная с указанной даты с выплат в его пользу нужно начислять взносы в ПФР и в ФСС.

Добавим, что начисление взносов в ФСС «на травматизм» от статуса иностранца не зависит. Если с иностранным гражданином (в том числе высококвалифицированным специалистом) заключен трудовой договор, страхователь обязан уплачивать взносы «на травматизм» в обязательном порядке. Это следует из пункта 1 статьи 5 Федерального закона от 24.07.98 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

Написать комментарий или задать вопрос
закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер