Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Отправить Регистрация
Восстановление пароля

Особенности работы кадровой службы организации в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист по управлению персоналом»

Дата:
321 апреля 2017 завершен
Место проведения:
г.Санкт-Петербург, ул. Торжковская, д.10
Стоимость:
20 000 руб. (Стоимость обучения по программе повышения квалификации объемом 144 ак. часа с выдачей Удостоверения установленного образца – 20000 рублей (НДС не облагается))
Контакты:

Обязательная регистрация по телефонам: 8(800)500-46-82; 8(812)407-34-89 или на сайте: www.finekaudit-spb.ru/

Описание семинара

Уважаемые руководители, работники кадровых служб, специалисты по управлению персоналом!

В целях оказания помощи в практической деятельности и в связи с тем, что с 01.11.15г. действует проф. стандарт «Специалист по управлению персоналом» (Пр. МТ №691н), а с 01.07.16г. вводится обязанность его применения работодателями, в части требований к квалификации сотрудников (ФЗ №122) – рекомендуем работникам кадровых служб подтвердить свою квалификацию и приглашаем на обучение по программе повышения квалификации соответствующей проф. стандарту.

Для тех, кто не может присутствовать на очных занятиях, возможно дистанционное обучение.

Цель программы: формирование у обучающихся необходимых компетенций по организации работы кадровой службы, основам кадрового делопроизводства, документационному обеспечению работы с персоналом, обеспечению персоналом, оценке и аттестации персонала, организации труда и оплаты персонала, развитию персонала, позволяющих квалифицированно осуществлять профессиональную деятельность в качестве специалиста по управлению персоналом для обеспечения эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист по управлению персоналом». Профессиональный стандарт — это согласно статье 195.1 ТК РФ характеристика квалификации, необходимой работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности.

Профессиональным стандартом «Специалист по управлению персоналом» исходя из стоящих перед представителями профессии задач выделены восемь видов обобщенных трудовых функций и соответствующих им уровней квалификации, в частности:

А. Документационное обеспечение работы с персоналом (5-ый уровень квалификации);

B. Деятельность по обеспечению персоналом (6-ой уровень квалификации);

C. Деятельность по оценке и аттестации персонала (6-ой уровень квалификации);

D. Деятельность по развитию персонала (6-ой уровень квалификации);

E. Деятельность по организации труда и оплаты персонала (6-ой уровень квалификации);

Для соответствия обобщенной трудовой функции A (5-ый уровень квалификации) необходимо иметь среднее профессиональное и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки или повышения квалификации по кадровому делопроизводству.

Для соответствия обобщенным трудовым функциям B, C, D и E (6-ой уровень квалификации) необходимо иметь высшее образование и дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации или профессиональной переподготовки в соответствующей области.

Категория слушателей: руководители и специалисты кадровых служб, в частности, специалисты по кадровому делопроизводству, по персоналу, менеджеры по персоналу, все заинтересованные лица, кто хочет изучить кадровое дело «с нуля», так и те, кто стремится систематизировать имеющиеся знания и приобрести новые практические компетенции для карьерного роста. Обучение по этой программе представляет реальный интерес для работников организаций любых форм собственности и специалистов, которым вменяется в должностные обязанности выполнение перечисленных обобщенных трудовых функций.

Трудоемкость программы: 4 зачетных единицы, 144 часа.

Срок обучения: три недели: одна неделя (40 аудиторных часов) работы с преподавателями, две недели самостоятельной работы, включая один день итоговой аттестации и подведение итогов.

Форма обучения: очная с отрывом от работы.

Режим занятий: по согласованию с Заказчиками: 6-8 часов в день.

После обучения вы получите

После освоения полного курса обучения и успешного прохождения итоговой аттестации Слушателям выдается удостоверение о повышении квалификации.

Похожие семинары