Добрый день! Подскажите пожалуйста, ООО на УСН (доходы-расходы) увольняет сотрудницу которая работала в организации 2 дня в месяц в течении двух лет, остальное время она находилась в отпуске без содержания. Помогите при увольнении должна ли я начислять компенсацию за неиспользованный отпуск, при этом она ни разу не была в очередном отпуске. Спасибо!