Здравствуйте! Обращаюсь к вам опять дорогие бухгалтеры и надеюсь на вашу помощь.
Я обратилась к бывшему работодателю для выдачи справки для начисления пособия по БиР и 2-НДФЛ за период с 1 января по 1 августа 2009, под воздействием прокуратуры они мне справки прислали, но суммы в них указаны "ошалевшие".
январь - 0,00
февраль - 3000
март - 3000
апрель - 3000
май - 3000
июнь - 3000
июль - 0,00
Вот исходя из этих данных у меня вопрос. Январь и июль я работала, 3п получала, никаких заявлений на административные не писала, законно ли они написали зп 0,00р? Да и вообще законно ли что они мне зп 3000 р написали? Я работала на полной ставке пятидневку, по ТК РФ минимальная зп должна быть исходя из МРОТ 4330*1,25 (у нас коэффициент установлен). Да и вообще если они мне в трудовой написали что я уволилась 1 августа, значит они мне должны были и в августе зп на числить за 1 день и в этом же месяце на числить компенсацию за неотгулянный отпуск? И куда мне обращаться чтобы отстоять свои права?
Я обратилась к бывшему работодателю для выдачи справки для начисления пособия по БиР и 2-НДФЛ за период с 1 января по 1 августа 2009, под воздействием прокуратуры они мне справки прислали, но суммы в них указаны "ошалевшие".
январь - 0,00
февраль - 3000
март - 3000
апрель - 3000
май - 3000
июнь - 3000
июль - 0,00
Вот исходя из этих данных у меня вопрос. Январь и июль я работала, 3п получала, никаких заявлений на административные не писала, законно ли они написали зп 0,00р? Да и вообще законно ли что они мне зп 3000 р написали? Я работала на полной ставке пятидневку, по ТК РФ минимальная зп должна быть исходя из МРОТ 4330*1,25 (у нас коэффициент установлен). Да и вообще если они мне в трудовой написали что я уволилась 1 августа, значит они мне должны были и в августе зп на числить за 1 день и в этом же месяце на числить компенсацию за неотгулянный отпуск? И куда мне обращаться чтобы отстоять свои права?
