Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации
Восстановить Вернуться
Инструкция отправлена
bsv2010

Отпуск для инвалидов 3 группы

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, Инвалид 3 гр работает на вредных условиях, отпуск будет 28+7 за вредность, или 30+7 за вредность?
Спасибо.
ОтветитьНовый вопрос. . .
Faty 33 033  балла, г. Махачкала
12 августа 2010 в 11:31
Цитата (bsv2010):Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, Инвалид 3 гр работает на вредных условиях, отпуск будет 28+7 за вредность, или 30+7 за вредность?
Спасибо.

В соответствии со ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" всем работающим инвалидам, независимо от группы инвалидности, отпуск предоставляется продолжительностью не менее 30 календарных дней, следовательно общая продолжительность отпуска должна быть 30 календарных дней + 7 рабочих дней.
Галина Колмакова 180 022  балла, г. Тюмень
12 августа 2010 в 11:42
Цитата (Faty):
Цитата (bsv2010):Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, Инвалид 3 гр работает на вредных условиях, отпуск будет 28+7 за вредность, или 30+7 за вредность?
Спасибо.

В соответствии со ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" всем работающим инвалидам, независимо от группы инвалидности, отпуск предоставляется продолжительностью не менее 30 календарных дней, следовательно общая продолжительность отпуска должна быть 30 календарных дней + 7 рабочих дней.

Век живи, век учись! Закон действующий? А я даю 28 дней как всем. И самое обидное что не кому-нибудь а собственному мужу!!! "Во-лохушка!" - как говорит внук
Костяника 1 621  балл, г. Нижневартовск
12 августа 2010 в 11:44
Цитата (bsv2010):Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, Инвалид 3 гр работает на вредных условиях, отпуск будет 28+7 за вредность, или 30+7 за вредность?
Спасибо.
Подскажите, а разве инвалид может работать на вредных условия? Спасибо
бухгалтерЯ 10 693  балла, г. Тула
12 августа 2010 в 11:52
Цитата (Галина Колмакова):
Цитата (Faty):
Цитата (bsv2010):Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, Инвалид 3 гр работает на вредных условиях, отпуск будет 28+7 за вредность, или 30+7 за вредность?
Спасибо.

В соответствии со ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" всем работающим инвалидам, независимо от группы инвалидности, отпуск предоставляется продолжительностью не менее 30 календарных дней, следовательно общая продолжительность отпуска должна быть 30 календарных дней + 7 рабочих дней.

Век живи, век учись! Закон действующий? А я даю 28 дней как всем. И самое обидное что не кому-нибудь а собственному мужу!!! "Во-лохушка!" - как говорит внук


Не одна я такая.Танцую
Smirnovagold 4 351  балл, г. Борзя
12 августа 2010 в 11:57
В соответствии с п.8 ст.156 ТК работающим инвалидам предоставляется основной удлиненный отпуск продолжительностью 30 календарных дней.

Общая продолжительность трудового отпуска работающего инвалида зависит еще и от того, имеет ли он право на другие дополнительные отпуска. Например, за продолжительный стаж работы либо за работу с вредными условиями труда.

В том случае, если работающий инвалид имеет право на дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда, то согласно п.8 Порядка такой отпуск должен присоединяться к основному удлиненному (например, 30 календарных дней основного удлиненного отпуска + 7 календарных дней за вредные условия труда = 37 календарных дней).
Faty 33 033  балла, г. Махачкала
12 августа 2010 в 12:16
Цитата (Smirnovagold):В соответствии с п.8 ст.156 ТК работающим инвалидам предоставляется основной удлиненный отпуск продолжительностью 30 календарных дней.

Общая продолжительность трудового отпуска работающего инвалида зависит еще и от того, имеет ли он право на другие дополнительные отпуска. Например, за продолжительный стаж работы либо за работу с вредными условиями труда.

В том случае, если работающий инвалид имеет право на дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда, то согласно п.8 Порядка такой отпуск должен присоединяться к основному удлиненному (например, 30 календарных дней основного удлиненного отпуска + 7 календарных дней за вредные условия труда = 37 календарных дней).

В ст.156 ТК нет п.8.
Если 7 дней дополнительного отпуска предоставляются в соответствии спостановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. N 298/П-22. и постановлением Совмина СССР и ВЦСПС от 2 июля 1990 г. N 647, то он должен быть предоставлен в рабочих днях по 6-тидневной рабочей неделе. При расчете отпуска в календарных днях дней получится больше, чем 7.
12 августа 2010 в 14:26
Всем большое спаибо! Ангел
Lenatikh 12 570  баллов, г. Москва
12 августа 2010 в 15:26
Цитата (Smirnovagold):В соответствии с п.8 ст.156 ТК работающим инвалидам предоставляется основной удлиненный отпуск продолжительностью 30 календарных дней.

Общая продолжительность трудового отпуска работающего инвалида зависит еще и от того, имеет ли он право на другие дополнительные отпуска. Например, за продолжительный стаж работы либо за работу с вредными условиями труда.

В том случае, если работающий инвалид имеет право на дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда, то согласно п.8 Порядка такой отпуск должен присоединяться к основному удлиненному (например, 30 календарных дней основного удлиненного отпуска + 7 календарных дней за вредные условия труда = 37 календарных дней).


Я что-то не пойму ... открываю ТК РФ, статья 156 - Оплата труда при изготовлении продукции, оказавшейся браком .... Кирпичная стена Кирпичная стена Кирпичная стена
12 августа 2010 в 15:45
Это ссылка на старый ТК, вероятно.
А в новом ТК в ст. 115 есть ссылка на "иные федеральные законы", и вот тут вот и вступает в действие последний абзац ст. 23 ФЗ о соцзащите инвалидов, номер которого в самом верху указала Faty.
Бухгалтерия
Составляйте кадровые документы в веб‑сервисе по готовым шаблонам