Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации
Восстановить Вернуться
Инструкция отправлена
Садовикова

Контрагент поменял наименование

Подскажите, пожалуйста, как лучше сделать: мы работали с одним контрагентом. В связи с хорошим товарооборотом у него была отсрочка платежей за товар. Теперь этот контрагент поменял название: вместо А стал Б. Что нам нужно сделать: перезаключить с ним договор или можно сделать доп соглашение о смене названия?
ОтветитьНовый вопрос. . .
Faty 33 033  балла, г. Махачкала
20 августа 2010 в 16:40
Цитата (Садовикова):Подскажите, пожалуйста, как лучше сделать: мы работали с одним контрагентом. В связи с хорошим товарооборотом у него была отсрочка платежей за товар. Теперь этот контрагент поменял название: вместо А стал Б. Что нам нужно сделать: перезаключить с ним договор или можно сделать доп соглашение о смене названия?

Можете поспупить и так и так, на ваш выбор.
Milotschka 4 025  баллов, г. Саратов
20 августа 2010 в 16:40
Если фактически это та же организация,думаю.достаточно доп.соглашения о смене реквизитов.
ameli48 7 136  баллов, г. Липецк
20 августа 2010 в 16:41
Цитата (Садовикова):Подскажите, пожалуйста, как лучше сделать: мы работали с одним контрагентом. В связи с хорошим товарооборотом у него была отсрочка платежей за товар. Теперь этот контрагент поменял название: вместо А стал Б. Что нам нужно сделать: перезаключить с ним договор или можно сделать доп соглашение о смене названия?

Зависит от основания смены названия: если только наименование сменилось - изменение в договор; если была реорганизация - это уже другой контрагент, уточняйте правоприемство, рассчитывайтесь с долгами и если хотите работать дальше - новый договор с новой организацией.
Александр Погребс Главный консультант
20 августа 2010 в 17:26
Даже при реорганизации не надо перезаключать договор - достаточно документа, в котором отражено правопреемства - даже письма-извещения.
ameli48 7 136  баллов, г. Липецк
20 августа 2010 в 17:46
Цитата (Александр Погребс):Даже при реорганизации не надо перезаключать договор - достаточно документа, в котором отражено правопреемства - даже письма-извещения.

Для получения оплаты по имеющимся долгам - да. Но для новых поставок я бы заключила новый договор, тем более товар поставляется с отсрочкой платежа. Без договора - не стала бы отгружать.
Александр Погребс Главный консультант
20 августа 2010 в 18:08
Цитата (ameli48):
Цитата (Александр Погребс):Даже при реорганизации не надо перезаключать договор - достаточно документа, в котором отражено правопреемства - даже письма-извещения.

Для получения оплаты по имеющимся долгам - да. Но для новых поставок я бы заключила новый договор, тем более товар поставляется с отсрочкой платежа. Без договора - не стала бы отгружать.

Это Ваша "осторожная" точка зрения.
А по Закону договор продолжает свое действие в соответствии с правопремством. При отказе от договора применяются все санкции, которые этим договором предусмотрены.
Так что следуя этим советам, можно и штраф от контрагента получить, да и клиента запросто потерять...

Другое дело, надо посмотреть почему поменялось название - не собирается ли этот клиент "слинять". Но к действию договора это никак не относится - обычная осторожность.
Перезаключением договора от этого не застрахуетесь.

Успехов!
Бухгалтерия
Заполняйте платежки с актуальными на сегодня КБК, кодами дохода и другими обязательными реквизитами
Наталия-главбух 28 105  баллов, г. Сургут
20 августа 2010 в 20:40
Цитата (Садовикова):Подскажите, пожалуйста, как лучше сделать: мы работали с одним контрагентом. В связи с хорошим товарооборотом у него была отсрочка платежей за товар. Теперь этот контрагент поменял название: вместо А стал Б. Что нам нужно сделать: перезаключить с ним договор или можно сделать доп соглашение о смене названия?

Заключить Дополнительное соглашение. Основанием должно послужить уведомление вашего контрагента о произошедших изменениях в учредительных документах. Составляется в произвольной форме, но в качестве подтверждения прикладываются копии двух документов – протокола решения общего собрания участников общества о смене наименования и свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц о государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы организации.
ameli48 7 136  баллов, г. Липецк
20 августа 2010 в 21:27
Цитата (Александр Погребс):
Цитата (ameli48):
Цитата (Александр Погребс):Даже при реорганизации не надо перезаключать договор - достаточно документа, в котором отражено правопреемства - даже письма-извещения.

Для получения оплаты по имеющимся долгам - да. Но для новых поставок я бы заключила новый договор, тем более товар поставляется с отсрочкой платежа. Без договора - не стала бы отгружать.

Это Ваша "осторожная" точка зрения.
А по Закону договор продолжает свое действие в соответствии с правопремством. При отказе от договора применяются все санкции, которые этим договором предусмотрены.
Так что следуя этим советам, можно и штраф от контрагента получить, да и клиента запросто потерять...

Другое дело, надо посмотреть почему поменялось название - не собирается ли этот клиент "слинять". Но к действию договора это никак не относится - обычная осторожность.
Перезаключением договора от этого не застрахуетесь.

Успехов!

Ни в коем случае Улыбаюсь. "Не стала бы отгружать" - это не в смысле "пока договор не подпишешь - товар не получишь", а в смысле "Дорогой мой Александр Бениаминович, давайте заключим новый договор по случаю нового названия". Все ж вопросы они только путем мирных переговоров и уговоров должны решаться с клиентами (с властями тоже, но в пределах допустимого, когда сильно прогинают, нужно сопротивляться). Ну а клиент всегда прав. Хотя кто откажет если хорошо попросить?
Я за переговоры и договоры...