Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля

Приказ на изменение структуры штата

ВероникаНика (автор вопроса)  2 балла, г. Иваново
10 марта 2014 в 12:25
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста! Сотрудник числится в должности специалиста и написал письмо о проведении аттестации на должность ведущего. Необходимо в департамент предоставить приказ на изменение структуры и приказ на внесение изменения в штатное расписание. Подскажите пожалуйста как написать? Дело в том,что в отделе № 1 числиться сотрудник специалист 1 ставка и его нужно заменить на ведущего 1 ставка. В отделе №2 числится 0,5 ставки специалиста . Необходимо в отделе №2 убрать 0,25 ставки,а в отделе № 1 заменить спец. на ведущего, чтобы не пере лимитить фонд оплаты труда, Подскажите как правильно сформулировать приказы!!! Заранее спасибо!
11 марта 2014 в 11:44
Добрый день.
Извините, плохо знаю специфику кадровой работы бюджетных учреждений, поэтому попрошу Вас ответить на дополнительные вопросы.
Цитата (ВероникаНика):Сотрудник числится в должности специалиста и написал письмо о проведении аттестации на должность ведущего.
Какова вероятность, что он эту аттестацию пройдет (или не пройдет)? Не рано ли вы хотите внести изменения в штатное расписание?
Цитата (ВероникаНика): В отделе №2 числится 0,5 ставки специалиста . Необходимо в отделе №2 убрать 0,25 ставки
Эти 0,5 (0,25) ставки кем-то заняты или вакантны?
ВероникаНика (автор вопроса)  2 балла, г. Иваново
11 марта 2014 в 16:09
Вакантны
Он уже сегодня прошел эту аттестацию!!
11 марта 2014 в 16:58
Есть два варианта: либо вносить приказом изменения в действующее штатное расписание, либо утверждать новое штатное расписание.
Если вносить изменения, то выглядеть это должно примерно так:
Цитата:Наименование учреждения
ПРИКАЗ
11.03.2014 N112 г. Москва
"О внесении изменений в штатное расписание"

В связи с производственной необходимостью
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести с 12.03.2014 в штатное расписание следующие изменения:
1.1 В структурное подразделение "Отдел № 1" ввести должность "Ведущий специалист" в количестве 1 (одна) штатная единица, с должностным окладом ... рублей.
1.2 Из структурного подразделения "Отдел № 1" исключить должность "Специалист" в количестве 1 (одна) штатная единица.
1.3 Из структурного подразделения "Отдел № 2" исключить должность "Специалист" в количестве 0,25 (ноль целых двадцать пять сотых) штатной единицы.
2. Контроль за исполнением приказа возложить на начальника отдела персонала Иванову И.И.
3. Начальнику управления делами Петровой П.П. довести настоящий приказ до сведения главного бухгалтера Сергеевой С.С., начальника отдела персонала Ивановой И.И.

Руководитель __________ М.М. Михайлов

С приказом ознакомлены:

начальник управления делами _________ П.П. Петрова
11.03.2014
начальник отдела персонала ________ И.И. Иванова
11.03.2014
главный бухгалтер _________ С.С. Сергеева
12.03.2014
Подарок для новых ИП
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Получите скидку 50%
при переходе на Контур.Экстерн от другого оператора

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть