С 2021 года пособия выплачиваются напрямую из ФСС Работодатель должен заполнять и сдавать в ФСС реестры больничных Сдать через интернет
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации
Восстановить Вернуться
Инструкция отправлена
Ольга27

Новый декрет в 2011 году

Здравствуйте! Нахожусь в декрете по уходу за ребенком до 1.5 лет. Через неделю ребенку исполняется 1.5 года. Собираюсь писать заявление о продлении отпуска по уходу до 3-х лет. В апреле 2011 года собираюсь во второй декрет.
На работе работаю с мая 2007 года. Оклад на момент выхода в первый декрет (июнь 2009 года) составлял 21000 руб. Расчет декретных производился из среднего заработка 687 руб\день.За время, пока я нахожусь дома с ребенком, оклад не изменился.
Хотела бы узнать следующее:
1) Имеет ли мне смысл до начала второго декрета выйти на работу на несколько дней, чтоб увеличить средний? При расчете среднего заработка при первом декрете было вычтено много моих больничных и отпусков.
2)Смогу ли я выйти на работу на несколько дней, если на след. неделе я напишу заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до 3-х дет? На мое место ищут уже человека.
3)Если не выходить на работу, а уйти из декрета в декрет на какие декретные и какое пособие по уходу до 1.5 лет я могу рассчитывать, исходя из моего оклада?
famar 5 баллов
6 февраля 2011 в 19:37
ПРИВЕТ, СОВЕТУЮ ВЫДТИ НА РАБОТУ, А ТАМ ПОСМОТРИТЕ, ЧТО ДА КАК.
Бухгалтерия
Составить и распечатать трудовой договор по готовому шаблону
Галина Колмакова 180 050 баллов, г. Тюмень
7 февраля 2011 в 06:58
Цитата (Ольга27):Здравствуйте! Нахожусь в декрете по уходу за ребенком до 1.5 лет. Через неделю ребенку исполняется 1.5 года. Собираюсь писать заявление о продлении отпуска по уходу до 3-х лет. В апреле 2011 года собираюсь во второй декрет.
На работе работаю с мая 2007 года. Оклад на момент выхода в первый декрет (июнь 2009 года) составлял 21000 руб. Расчет декретных производился из среднего заработка 687 руб\день.За время, пока я нахожусь дома с ребенком, оклад не изменился.
Хотела бы узнать следующее:
1) Имеет ли мне смысл до начала второго декрета выйти на работу на несколько дней, чтоб увеличить средний? При расчете среднего заработка при первом декрете было вычтено много моих больничных и отпусков.
2)Смогу ли я выйти на работу на несколько дней, если на след. неделе я напишу заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до 3-х дет? На мое место ищут уже человека.
3)Если не выходить на работу, а уйти из декрета в декрет на какие декретные и какое пособие по уходу до 1.5 лет я могу рассчитывать, исходя из моего оклада?


Расчет будут делать исходя из среднедневного заработка за два календарных года, предшествующих календарному году наступления страхового случая. т.е (з/пл2009г +з/пл2010г)/730*140
Женщины, которые находились в декрете или в отпуске по уходу за ребенком вправе подать заявление с просьбой: заменить год (годы), в котором они были в отпуске по беременности и родам (по уходу за ребенком) предшествующими календарными годами (годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
Если примут поправки то з/плата за последние 12 месяцев работы/к-во отработанных кал.дней*140
Следовательно если у вас есть 2 полных года работы с хорошей з/платой то можно на работу не выходить. А вот если нет, то в случае принятия поправок выход на работу вам очень поможет


7 февраля 2011 в 11:06
Галина Колмакова: Спасибо! А если поправки примут, то выходить на несколько дней для меня, разве, не имеет смысла? Ведь тогда мой среднедневной заработок рассчитывался, как я понимаю, по такой схеме: 21000 \22 =955 руб. Это при условии, что я на 4 дня выйду ( с понедельника по четверг). Или не так все же будет рассчитываться?
Галина Колмакова 180 050 баллов, г. Тюмень
7 февраля 2011 в 11:09
Цитата (Ольга27):Галина Колмакова: Спасибо! А если поправки примут, то выходить на несколько дней для меня, разве, не имеет смысла? Ведь тогда мой среднедневной заработок рассчитывался, как я понимаю, по такой схеме: 21000 \22 =955 руб. Это при условии, что я на 4 дня выйду ( с понедельника по четверг). Или не так все же будет рассчитываться?

Почему не имеет. Посмотрите на мой ответ еще раз.
"... в случае принятия поправок выход на работу вам очень поможет"
Если вы выйдете на какой-то срок на работу, то среднедневной заработок рассчитают как начисленное вам за этот период работы/ к-во отработанных вами календарных дней
Бухгалтерия
Работайте с электронными трудовыми книжками и готовьте всю сопутствующую отчетность
7 февраля 2011 в 14:48
Галина, а в таком случае..лучше тогда выходить с понедельника по четверг, чтобы сумма больше получилась (чтобы выходные не были в расчете задействованы)? Еще такой вопросик: а имею я право, выйти, допустим, в марте, если в феврале я напишу заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет? Ну, как бы внезапно я вдруг решила выйти поработатьУлыбаюсь))
Maggie77 0 баллов
8 февраля 2011 в 19:54
Ольга, всё верно - выходите на работу, хоть на пару дней - если пособие увеличится по сравнению с тем, которое было, Вы получите больше.
1. Продлевайте отпуск до 3х лет (надо отметить, по крайней мере, до сентябра минувшего года пособие от 1,5 до 3х лет составляло ровно 50! рублей в месяц на социальную карту, снять которые через банкомат было возможным при наличии суммы от 100 рублей - собственный опыт).
2. Если отпуск по беременности и родам наступает в период отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 или 3х лет, то женщине предоставляется право выбора 1 из 2х видов пособий (абзац 11 ст.13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ в ред. от 24.07.2009). Как правило, женщина делает выбор в пользу пособия по беременности и родам, т.к.оно больше, чем выплаты по уходу за ребёнком до 1,5 лет.
8 февраля 2011 в 19:58
Ссылка удалена модератором. Размещать ссылки и гиперссылки на другие СМИ и коммерческие сайты без согласования с администрацией портала запрещено правилами форума
Расчетчик Консультант
8 февраля 2011 в 20:05
Цитата (Ольга27):лучше тогда выходить с понедельника по четверг, чтобы сумма больше получилась

А зачем Вы нужны работодателю с понедельника по четверг?
Вот из-за таких ушлых ФСС и придумал новые правила расчета.
Бухгалтерия
Сдайте декларацию по НДС по новой форме через интернет
Faty 33 033 балла, г. Махачкала
8 февраля 2011 в 20:10
Цитата (Расчетчик):А зачем Вы нужны работодателю с понедельника по четверг?

Аплодисменты Аплодисменты Аплодисменты
_Ольга_ 60 баллов
8 февраля 2011 в 20:50
В этом случае хотя бы из декрета в декрет. Понравилась тема про отработанный месяц, и уход в декрет, вот так тема, из-за таких и сделали новую оплату.Отработал месяц, а потом сиди и жди поправок, со словами "Что же я виновата что меня раньше не брали на работу?"
8 февраля 2011 в 23:37
Ольге: А при чем тут тема про отработанный месяц? Я вообще-то о другом спрашивала.
Расчетчик: я думаю наш ФСС не обеднеет , если "из-за таких ушлых", как Вы выразились, на несколько тысяч увеличатся их отчисления. ФСС зато прекрасно сэкономит, выплачивая мамам, у которых детям исполнилось 1.5 года по 50 руб в месяц.
ЛюдмилаП 23 732 балла
9 февраля 2011 в 09:14
Цитата (Ольга27):я думаю наш ФСС не обеднеет , если "из-за таких ушлых", как Вы выразились, на несколько тысяч увеличатся их отчисления.

Если бы Вы одна такая умная была. А то ведь все стараются "дырки" 255-ФЗ в свою пользу обернуть. В итоге 2009 г. Фонд закончил с дефицитом в 8 млрд. руб, а 2010 по-моему более 10 млрд. В результате "по шапке" получили все подряд, и в первую очередь законопослушные. Ушлые-то и сейчас лазейки найдут.
Но Вы особо не обольщайтесь, Фонд за 4 года действия 255-ФЗ достаточно изучил схемы искусственного завышения пособий. Если работодатель и позволит Вам выйти именно на 4 дня, вероятность того, что ему потом не возместят расходы из Фонда, очень велика.
Цитата (Ольга27):ФСС зато прекрасно сэкономит, выплачивая мамам, у которых детям исполнилось 1.5 года по 50 руб в месяц.

ФСС никакого отношения к 50-руб. компенсациям не имеет. Они выплачиваются по указу Президента от 1994 г. из
собственных средств предприятий.
Бухгалтерия
Подать жалобу на решение ИФНС через оператора ЭДО
Галина Колмакова 180 050 баллов, г. Тюмень
9 февраля 2011 в 09:37
А я вот на стороне мамочек!!! И всегда даю им совет когда и как уйти в декрет лучше, что бы получить больше. Бедные олигархи уже не знают куда деньги девать (хочу отметить что деньги туда попадают ввиде налогов) Дома и квартиры купили во всех уголках мира! Сейчас решили ( от избытка средств) милицию переименовать в полицию. Для этого им понадобиться .... млрдов рублей. А вот женщинам
— единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности — 438,87 руб. (в 2010 году — 412,08 руб.);
— единовременное пособие при рождении ребенка — 11 703,12 руб. (в 2010 году —10988,85 руб.);
— ежемесячное минимальное пособие по уходу за первым ребенком до 1,5 лет — 2194,33 руб. (в 2010 году —2060,41 руб.), за вторым и последующим — 4388,67 руб. (в 2010 году — 4120,82 руб.).
Бояться как бы их дети не растолстели на 2194,33 в месяц!
9 февраля 2011 в 11:59
Добрый день. Позволю себе напомнить участникам обсуждения, что Вы находитесь на профессиональном форуме, который не является местом выяснения личных взаимоотношений и политических дискуссий.
Насколько я понимаю, ответ автору вопроса дан исчерпывающий. Тему закрываю.
_Ольга_ 60 баллов
9 февраля 2011 в 12:03
Ольга27 вообще то я имела ввиду что у вас есть стаж работы, и это хорошо, тут я на вашей стороне.А про 1 месяц я просто привела пример УШЛЫХ, когда человек устраивается на работу только для того чтобы получить пособие. Сама я возможно окажусь в такой ситуации, и перед организацией мне не будет нисколечки не стыдно, потому как отработала я в ней достаточно.