Переход на электронные трудовые книжки Работайте с электронными трудовыми и готовьте всю сопутствующую отчетность Начать работу
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации
Восстановить Вернуться
Инструкция отправлена
Lucinda

Штатное расписание (отсутствует руководитель кадровой службы)

И снова здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, кто должен подписать штатное расписание, если в организации обязанности главного бухгалтера выполняет генеральный директор, а руководитель кадровой службы отсутствует. Заранее благодарна.
ОтветитьНовый вопрос. . .
Оленька Юрьевна 92 981 балл, г. Москва
17 февраля 2011 в 13:38
Генеральный директор и утвердить (поставить подпись в верхнем правом углу бланка), и подписать за главного бухгалтера.
Бухгалтерия
Заполнить и сдать СЗВ‑ТД через интернет
17 февраля 2011 в 13:46
А для чего в верхнем правом углу ставить гриф "УТВЕРЖДАЮ"?
Lucky 106 186 баллов, г. Екатеринбург
17 февраля 2011 в 13:55
Цитата (Lucinda):А для чего в верхнем правом углу ставить гриф "УТВЕРЖДАЮ"?


потому что директор действует за двух лиц - кадровика и директора- как кадровик создает штатное расписание, как директор утверждает . Форма штатки унифицированная, никто не будет отдельную форму штатного расписания создавать для предприятий, где директор и швец, и жнец
Faty 33 033 балла, г. Махачкала
17 февраля 2011 в 13:56
Цитата (Lucinda):А для чего в верхнем правом углу ставить гриф "УТВЕРЖДАЮ"?


В грифе "Утверждаю" дается ссылка на Приказ об утверждении штатного расписания. Это предусмотрено в форме Т-3.
17 февраля 2011 в 14:01
Спасибо! Если правильно поняла, то директор издает приказ о внесении изменений в форму Т-3, а именно о дополнении ее грифом УТВЕРЖДАЮ. А потом ставит подписи в грифе, за руководителя кадр службы и за глав буха. Так?
Бухгалтерия
Работайте с электронными трудовыми книжками и готовьте всю сопутствующую отчетность
Оленька Юрьевна 92 981 балл, г. Москва
17 февраля 2011 в 14:08
Цитата (Lucinda):Спасибо! Если правильно поняла, то директор издает приказ о внесении изменений в форму Т-3, а именно о дополнении ее грифом УТВЕРЖДАЮ. А потом ставит подписи в грифе, за руководителя кадр службы и за глав буха. Так?


Откройте эту унифицированную форму, там этот гриф уже без Вашего директора предусмотрели. Пусть в двух местах расписывается - вверху за директора и внизу за главбуха.
17 февраля 2011 в 15:40
Ок! Гриф есть, а подпись в нем где?
Оленька Юрьевна 92 981 балл, г. Москва
17 февраля 2011 в 16:10
Цитата (Lucinda):Ок! Гриф есть, а подпись в нем где?

Строка: "УТВЕРЖДВЮ"
строкой ниже: Должность, Подпись, расшифровка подписи.
строкой ниже: дата
17 февраля 2011 в 16:20
Может я смотрю какую-то другую форму? ))) Потому что у меня совсем все не так
УТВЕРЖДЕНО
Приказом организации от "__" ____ 20__ г. N
Бухгалтерия
Подать уведомление о переходе на ЕСХН и сдать отчетность по налогу через интернет
Ефимов Павел 106 228 баллов, г. Ивантеевка-2
17 февраля 2011 в 16:24
Гриф утверждения может принимать 2 значения
утверждает лицо
утверждено документом
Оленька Юрьевна 92 981 балл, г. Москва
17 февраля 2011 в 16:26
Это я Вас ввела в заблуждение - отвечала по памяти, и спутала с графиком отпусков. Действительно, штатное расписание утверждается приказои директора, а вверху штатного расписания проставляется номер и дата приказа и кол-во штатных единиц.
17 февраля 2011 в 16:33
Что же тогда получается? ШР утверждено приказом, который издается руководителем. Ставим подпись за главного бухгалтера, а строку с Руководителем кадровой службы оставляем пустой?
НКК Консультант
17 февраля 2011 в 17:44
Цитата (Lucinda):Что же тогда получается? ШР утверждено приказом, который издается руководителем. Ставим подпись за главного бухгалтера, а строку с Руководителем кадровой службы оставляем пустой?


Добрый вечер!

А какие еще есть в Вашем случае варианты? Конечно пустой.
Бухгалтерия
Формируйте платежки на уплату налога по данным из декларации и сдавайте отчетность через интернет
17 февраля 2011 в 17:52
И даже если вместо руководителя кадровой службы распишется тоже директор, никто не сможет признать этот документ недействительным.
Потому как если нет в штате такой должности, и ни на кого из сотрудников функции кадровика официально не возложены, то их автоматически обязан исполнять директор.
17 февраля 2011 в 19:08
Класс! ))) Спасибо всем огромное за помощь!