Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Приказ о назначении и.о. главного бухгалтера

21 июля 2014 в 16:00
Здравствуйте! Проблема в том, что Гл.бухгалтер уходит в декретный отпуск, на ее место назначается " Приказом о назначении временно исполняющего обязанности Гл.бухгалтера"  обычный бухгалтер. Помогите написать такой Приказ, что там должно быть прописано? И в документах ТОРГ 12, сч-фактур. наименование Глав. (старший) бухгалтер менять на и.о. гл.бухгалтера? Спасибо.
Nataly S Консультант
22 июля 2014 в 01:49
Здравствуйте.
Цитата (Olga12359):Здравствуйте! Проблема в том, что Гл.бухгалтер уходит в декретный отпуск, на ее место назначается " Приказом о назначении временно исполняющего обязанности Гл.бухгалтера"  обычный бухгалтер. Помогите написать такой Приказ, что там должно быть прописано? И в документах ТОРГ 12, сч-фактур. наименование Глав. (старший) бухгалтер менять на и.о. гл.бухгалтера? Спасибо.
За основу можете взять образец приказа  и еще образец в разделе Бланки.
Образец приказа о доплате
Анна Влада  194 269 баллов, г. Москва
22 июля 2014 в 08:08
Здравствуйте.
Цитата (Olga12359):Здравствуйте! Проблема в том, что Гл.бухгалтер уходит в декретный отпуск, на ее место назначается " Приказом о назначении временно исполняющего обязанности Гл.бухгалтера"  обычный бухгалтер. Помогите написать такой Приказ, что там должно быть прописано? И в документах ТОРГ 12, сч-фактур. наименование Глав. (старший) бухгалтер менять на и.о. гл.бухгалтера? Спасибо.
Не совсем правильно ставить ИО. Это временный перевод получается. С согласия работника его возможно перевести на другую должность. Получается, что Вы работнику даете (документ) что-то типа предложения стать временно (на время отпуска по БиР и отпуска по уходу за ребенком) главным бухгалтером. Если он соглашается, делаете обычный приказ на перевод на другую должность, в условиях прописываете, что это временно. В трудовую книжку запись о переводе не делаете. Если же в дальнейшем первый работник уволится, а 
того Вы оставите работать постоянно, тогда в трудовую книжку внесете запись о переводе с даты начала фактической работы.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер