Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
Расчет по страховым взносам сдается до 31 июля

Сдать бесплатно через Контур.Экстерн

31
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Расчет пособия по БиР в ситуации «из декрета в декрет»

22 июля 2014 в 00:45
Здравствуйте,
Подскажите, пожалуйста, как должен быть правильно произведен расчет пособия по БиР, если считать по 2012+2013 годам.
01.01.2012 - 28.04.2012 - отпуск по уходу до 1,5 лет от организации А (ликвидирована). По справке из ПФР сумма вознаграждений за этот период составила 21т.р. По информации от бывшего бухгалтера это компенсация по увольнении.
02.05.2012 - 1 рабочий день в компании Б с з/п грубо 1т.р.
03.05.2012 - по н.в. материнские отпуска.

Получается, что у меня один рабочий день за два расчетных года. Все остальные - материнские отпуска, надеюсь легко доказуемые и в случае с ликвидированной компанией при помощи выписки с л/с пенсионного фонда. Как будет рассчитан мой среднедневной заработок в этом случае? Составит он 1т.р. или максимальную сумму?
Птица Счастья  128 баллов, г. Калуга
23 июля 2014 в 11:12
Добрый день. Первый декрет когда кончается и когда начинается второй.
23 июля 2014 в 12:43
Здравствуйте,
Распишу подробнее. Декретов уже 3.
06.06.2011 - 23.11.2011 - I отпуск по БиР (в компании А)
24.11.2011 - 28.04.2012 - I отпуск до 1,5 лет (в компании А)
---ликвидация компании А---
02.05.2012 - рабочий день в компании Б. далее все в компании Б и по сей день
03.05.2012 - 29.08.2012 - I отпуск до 1,5 лет
30.08.2012 - 16.01.2012 - II отпуск по БиР
17.01.2013 - 05.05.2014 - II отпуск до 1,5 лет
06.05.2014 - 20.07.2014 - II отпуск до 3 лет
с 21.07.2014 я в III отпуске по БиР.

Имеются следующие доходы:
за 2012 год по компании А - 21т.р. (компенсация по увольнении, в справке выданной ПФР новому работодателю фигурирует)
за 2012 год по компании Б - 1т.р.
за 2013 год - "0"

Как должны посчитать пособие по БиР, если годы не менять, взять по умолчанию 2012+2013?
Буду очень признательна за консультацию, т.к. работодатель не сильно углубляется в такие сложные случаи, всем, кто ушел во второй декрет из первого и кому рассчитывали детские пособия позже 01.01.2013г., посчитали по минималке. Списав все на недоказуемость первых декретов от ликвидированной компании. Сейчас мне этого ой как не хотелось бы. Надеюсь на выписку из л/с пф и консультации, полученные здесь.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер