Штраф за СЗВ‑ТД С 2021 года работодателей начнут штрафовать за нарушения при сдаче СЗВ-ТД Сдать СЗВ-ТД
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации
Восстановить Вернуться
Инструкция отправлена
марина1986

Расчет декретных

Добрый день, подскажите пожалуйста будет ли разница при подсчете декретных старым и новым способом, работаю в в/ч более 3 лет, последний отпуск был в августе 2010, зарплата 5000 руб. Заранее спасибо.
Валера 4 432 балла, г. Красноярск
22 февраля 2011 в 20:14
Здравствуйте, трудно сказать, но если заработок стабильный, то разница должна быть небольшой.
Бухгалтерия
Составить и распечатать трудовой договор по готовому шаблону
22 февраля 2011 в 20:20
Добрый день. И, тем не менее, разница будет, т.к. при "новом" методе начисления делятся на календарные дни, а при старом - на отработанные. Впрочем, и начисления берутся разные.
Но думаю, что по-старому все равно должно получиться заметно больше.
Аза 0 баллов
22 февраля 2011 в 21:08
Сообщение-вопрос удалено модератором. Этот вопрос будет задан в НОВОЙ теме.
Бухгалтерия
Работайте с электронными трудовыми книжками и готовьте всю сопутствующую отчетность
23 февраля 2011 в 09:52
спасибо за ответы, а кто нибудь может хоть приблизительно посчитать какая сумма будет по старому и по новому
23 февраля 2011 в 09:57
Увы, это невозможно. Нужно знать много деталей (точные периоды работы, оплачиваемые по ставке и по среднедневному, точные суммы начислений за эти периоды, конкретные даты).
Расчетчик Консультант
23 февраля 2011 в 10:10
Цитата (марина1986):может хоть приблизительно посчитать какая сумма будет по старому и по новому

По тем данным, что Вы привели, приблизительные расчеты дадут одинаковую сумму.
по-новому: 5000*24/730 * 140
по-старому: 5000*12/365 * 140
Бухгалтерия
Узнать, сколько налогов заплатил контрагент и проверить его финансовое состояние можно в сервисе «Контур.Фокус»
Nataly S 306 872 балла
23 февраля 2011 в 14:13
Добрый день!
Чтобы рассчитать точно, необходимо знать выплаты за август: сколько было календарных дней отпуска, сколько начислено отпускных и зарплаты.
Не было ли у Вас дополнительных выплат - премии, матпомощь, в в/ч их практикуют.