Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Расчет сохраняемого заработка на период трудоустройства

24 августа 2014 в 18:46
Добрый день.

Сотрудник проработал на предприятии более года.  Среднюю зарплату для расчета пособия рассчитали как фактически произведенные выплаты за последний год на фактическое количество отработанных дней.
Уволен 20 июня 2014. Зарплату выплатили за 13 фактически отработанных дней июня.
В июне 19 рабочих дней, в июле 23.  За первый месяц пособия на период трудоустройства какое количество рабочих дней нужно взять?

Спасибо.
Nataly S Консультант
24 августа 2014 в 19:11
Здравствуйте.
Цитата (Оксана Ефимовна):Добрый день.

Сотрудник проработал на предприятии более года.  Среднюю зарплату для расчета пособия рассчитали как фактически произведенные выплаты за последний год на фактическое количество отработанных дней.
Уволен 20 июня 2014. Зарплату выплатили за 13 фактически отработанных дней июня.
В июне 19 рабочих дней, в июле 23.  За первый месяц пособия на период трудоустройства какое количество рабочих дней нужно взять?

Спасибо.
Нужно посчитать количество рабочих дней с 21.06. по 20.07 по производственному календарю.
24 августа 2014 в 19:16
Спасибо!
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
24 августа 2014 в 19:18
Цитата (Оксана Ефимовна):Спасибо!
А за второй месяц будет с 21 июля по 20 августа?
Nataly S Консультант
24 августа 2014 в 19:20
Цитата (Оксана Ефимовна):
Цитата (Оксана Ефимовна):Спасибо!
А за второй месяц будет с 21 июля по 20 августа?
Правильно. Только не забудьте, что за первый месяц выплата производится сразу, а за второй только в случае подтверждения, что бывший сотрудник не трудоустроен.
24 августа 2014 в 19:33
Как это подтвердить?
Nataly S Консультант
24 августа 2014 в 19:45
Цитата (Оксана Ефимовна):Как это подтвердить?
На этот вопрос есть ответ в другой Вашей теме Пособие на период трудоустройства
24 августа 2014 в 21:50
Спасибо.
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер