Сдача декларации по налогу на имущество до 30 марта

Сдать бесплатно через Контур.Экстерн

30
 
Сдача декларации по налогу на имущество до 30 марта
Сдать бесплатно 30
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Компенсация отпуска, если работник не увольняется

2 сентября 2014 в 12:02
Добрый день! Ситуация следующая. Организация находится в РКС - отпуск 52 дня (28 основных и 24 дополнительных дня).
Сотрудник устроился на работу 20.02.2013. 
В течении 2013 года брал отпуск 30 дней, т.е. отгулял 28 дней основного отпуска и 2 дня дополнительного.
Получается, что за период с 20.02.13 по 19.02.14 осталось неотгуленными 22 дня из дополнительной части.
С 21.07.2014 года работник уходит в отпуск на 40 дней (по 29.08.14), т.е. 22 дня остаток с того года + 18 дней основного отпуска нового рабочего года (с 20.02.14-19.02.15).
Но выходит на работу раньше на 5 дней (25.09.14). При этом просит эти 5 дней (которые были оплачены отпускными) зачесть как компенсацию за неиспользованные дни и начать начисление зарплаты с 25.09.14г. Как быть?
юлия79  227 858 баллов, г. Омск
3 сентября 2014 в 09:35
Добрый день!
Цитата (Александра Голованова):Добрый день! Ситуация следующая. Организация находится в РКС - отпуск 52 дня (28 основных и 24 дополнительных дня).
Сотрудник устроился на работу 20.02.2013. 
В течении 2013 года брал отпуск 30 дней, т.е. отгулял 28 дней основного отпуска и 2 дня дополнительного.
Получается, что за период с 20.02.13 по 19.02.14 осталось неотгуленными 22 дня из дополнительной части.
С 21.07.2014 года работник уходит в отпуск на 40 дней (по 29.08.14), т.е. 22 дня остаток с того года + 18 дней основного отпуска нового рабочего года (с 20.02.14-19.02.15).
Но выходит на работу раньше на 5 дней (25.09.14). При этом просит эти 5 дней (которые были оплачены отпускными) зачесть как компенсацию за неиспользованные дни и начать начисление зарплаты с 25.09.14г. Как быть?
Выходит раньше из отпуска на каком основании?
4 сентября 2014 в 09:17
Устала отдыхать) Она зам.руководителя и он ей разрешил....
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
юлия79  227 858 баллов, г. Омск
4 сентября 2014 в 09:21
Добрый день!

Цитата (Александра Голованова):Устала отдыхать) Она зам.руководителя и он ей разрешил....
Документально как оформлено?Отзыв?
4 сентября 2014 в 10:49
никак еще... я вот вышла сама только с отпуска и узнала обо всем... не знаю как быть
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер