Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Компенсация неиспользованного отпуска при увольнении

11 сентября 2014 в 07:11
Доброго времени суток!!!! Срочно малоопытный бухгалтер нуждается в помощи расчета компенсации за отпуск при увольнении)))
Работник был принят 01.04.2013г. ( оклад в 1й месяц работы был 17 200,00, далее 20 700,00р. - не меняясь), в ноябре был отпуск с 11 по 22 ( 14дней, отпускных было начислено 9 620,00р.), дата увольнения 18.09.2014г.
Больничных и отгулов не было. ПОМОГИТЕ!!!
Лёлька1  543 балла, г. Арсеньев
11 сентября 2014 в 07:46
Здравствуйте, за  период с  01.04.2013 годапо 01.04.2014 год работник должен был идти в отпуск на 28 дней, он отгулял 14, значит осталось14. Оплата как за отгуляный отпуск.
За период с 01.04.2014 по 18.09.2014 г.  - отработано 5 мес.18 дней округляем до 6 мес, 6 мес*2,33= 13,98 дней отпуска.
Ср. дневной 20700/29,3=706,48 руб.
706,48*14 дней=9890,72 руб.
11 сентября 2014 в 08:01
Сотрудник был принят в апреле 2013г., в 2013г отгулял 14 дн. Полагаю, что компенсация приходится за 2013 и 2014 года
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
Лёлька1  543 балла, г. Арсеньев
11 сентября 2014 в 08:11
Исправила выше свою запись, не увидела что с 2013 года работает
Точнее будет так 13,98 дней * 706,48=9876,60 руб.
11 сентября 2014 в 08:22
Лёлька1 , спасибо!!!
nataa  72 969 баллов, г. Свердловская область
11 сентября 2014 в 08:48
Доброе утро!
Цитата (ЗюзюкаZ):Доброго времени суток!!!! Срочно малоопытный бухгалтер нуждается в помощи расчета компенсации за отпуск при увольнении)))
Работник был принят 01.04.2013г. ( оклад в 1й месяц работы был 17 200,00, далее 20 700,00р. - не меняясь), в ноябре был отпуск с 11 по 22 ( 14дней, отпускных было начислено 9 620,00р.), дата увольнения 18.09.2014г.
Больничных и отгулов не было. ПОМОГИТЕ!!!
Уточните даты отпуска в ноябре 2013г. За период с 11 по 22 - 12 календ.дней, а вы пишите, что отпуск был предоставлен на 14 календ.дней.
За рабочий год 01.04.2013-31.03.2014г.  сотрудником не использовано 14 (16?) = 28-14(12?) дней отпуска.
За рабочий год 01.04.2014-18.09.2014г. полагается компенсация за 6 месяцев, т.е. 14 календ.дней.
Итого должна быть выплачена КНО за 14 (16?)+14 = 28 (30?) календ.дней.
Цитата (Лёлька1):Ср. дневной 20700/29,3=706,48 руб.
Почему производите расчет исходя из зарплаты и календ.дней за 1 месяц?
При расчете отпускных руководствуемся Положением, утв. ПП №922.
В соответствии с п.4 Положения расчетным периодом являются 12 предшествующих месяцев. При увольнении 18.09.2014г. расчетным периодом будет 01.09.2013-31.08.2014г.
Для расчета СДЗ можете самостоятельно воспользоваться калькулятором отпускных.
11 сентября 2014 в 09:05
Цитата:Уточните даты отпуска в ноябре 2013г. За период с 11 по 22 - 12 календ.дней, а вы пишите, что отпуск был предоставлен на 14 календ.дней.
За рабочий год 01.04.2013-31.03.2014г.  сотрудником не использовано 14 (16?) = 28-14(12?) дней отпуска.
За рабочий год 01.04.2014-18.09.2014г. полагается компенсация за 6 месяцев, т.е. 14 календ.дней.
Итого должна быть выплачена КНО за 14 (16?)+14 = 28 (30?) календ.дней
В заявлении написано с 11 по 22, получается что отгулял 12 дней.
Наталья 1202  63 балла
11 сентября 2014 в 17:40
Добрый день!
Сколько дней отпуска в ноябре было все-таки? По заявлению с 11 по 22 это 12. А по начислению 9620 это за 14 дней, строго говоря даже 9619 если сдз=687,07, (17200+20700*6)/29,4*7.
И в зависимости от этого, надо рассчитать сколько дней в ноябре отработано, 18 или 16, т.е. 29,3*18(или 16)/30=17,58(или 15,63). Начислено з/пл в ноябре за 10 дней 10350. Ну и дальше считать сдз. 
(20700*11+10350)/(29,3*11+17,58или15,63)
Поправьте, если не так.
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер