Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении

7 ноября 2014 в 16:48
Здравствуйте,подскажите,пожалуйста,правильно ли я расчитала комп.за неисп.отпуск. Работник принят 15.09.14,уволен 08.10.14. Сентябрь дни-16.Значит,календ. дни для расчета-15,6.Зарплата за сентябрь-2726,40.СДЗ=2726,4:15,6*2,33=407,21.Сомневаюсь в правильности,так как работник трудится посменно.(сомнения в правильности расчета календ.дней)Спасибо всем,кто ответит!
Каркуша  34 592 балла, г. Екатеринбург
7 ноября 2014 в 18:03
Цитата (tatyana6):Здравствуйте,подскажите,пожалуйста,правильно ли я расчитала комп.за неисп.отпуск. Работник принят 15.09.14,уволен 08.10.14. Сентябрь дни-16.Значит,календ. дни для расчета-15,6.Зарплата за сентябрь-2726,40.СДЗ=2726,4:15,6*2,33=407,21.Сомневаюсь в правильности,так как работник трудится посменно.(сомнения в правильности расчета календ.дней)Спасибо всем,кто ответит!
Логичнее было бы 15,63 дня

посменная работа для расчета количества дней КО не имеет значения, имеют значение лишь исключаемые периоды, такие как больничный, отпуск и проч.
10 ноября 2014 в 08:11
Спасибо!
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер