Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Расчет листа нетрудоспособности

16 декабря 2014 в 07:04
Добрый день.
Работник принес лист нетрудоспособности. Справки с предыдущей работы 182н нет. Общий стаж работы 4 мес и 26 дней. (этот стаж был в 2012 году)
Как рассчитать лист нетрудоспособности, если больничный по коду 09 с 17.11 по 21.11.
У меня программа считает совершенно по другому чем калькулятор фсс.
Вот мое мнение
24*5554/730=182,59*5=913 руб
при заполнении листка: средний заработок для начисления:24*5554=133296, а средний дневной заработок:  182,59р
страх взносы не начисляем, ндфл уплачиваем и этот больничный полностью из фсс
Заранее спасибо огромное.
ПомБух  67 121 балл, г. Челябинск
16 декабря 2014 в 08:20
Здравствуйте.
Цитата (chief bookkeeper):Работник принес лист нетрудоспособности. Справки с предыдущей работы 182н нет. Общий стаж работы 4 мес и 26 дней. (этот стаж был в 2012 году)
Как рассчитать лист нетрудоспособности, если больничный по коду 09 с 17.11 по 21.11.
Недостаточно данных:
1. Дата трудоустройства работника.
2. Заработок работника в 2012 и 2013 годах, если дата трудоустройства приходится на этот период.
3. Коэффициент занятости (ставка) работника.
4. Размер районного коэффициента (в Иркутске, вроде как, 1.2 ?).
5. Количество календарных дней больничного по уходу за этим ребенком уже использованных в 2014 году.
6. Возраст ребёнка.

Цитата (chief bookkeeper):Вот мое мнение
24*5554/730=182,59*5=913 руб
при заполнении листка: средний заработок для начисления:24*5554=133296, а средний дневной заработок:  182,59р
Мнение неверное.
Если абстрагироваться от всех выше перечисленных "нюансов", которые могут повлиять на сумму пособия, то остаются ещё некоторые "тонкости":
1. При стаже менее 5 лет пособие выплачивается в размере 60% (п.1 ст.7 255-ФЗ).
2. При стаже менее 6 месяцев пособие выплачивается в размере, не превышающем МРОТ+РК за полный календарный месяц (п.6 ст.7 255-ФЗ).
3. Если на момент наступления страхового случая сотрудник работает на условиях неполного рабочего времени, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособие, в Вашем случае, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени (п.1.1 ст.14 255-ФЗ).
4. В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, исчисленные застрахованному лицу исходя из минимального размера оплаты труда размеры пособий определяются с учетом этих коэффициентов (п.11.1 ПП 375). Насколько я знаю, в Иркутске установлен РК=1.2

Учитывая вышесказанное, для начала, СДЗ, рассчитанный из МРОТ (5554*24/730=182.60) надо сравнить с "ограничением", которое устанавливает для ноября п.6 ст.7 255-ФЗ (5554/30=185.13), и дальнейший расчёт вести исходя из наименьшего значения. Для ноября это - СДЗ, рассчитанный из МРОТ (182.60), а сумма пособия должна быть рассчитана так:
182.60*5 = 913.00
913.00*1.2 = 1095.60
1095.60*60% = 657.36
17 декабря 2014 в 08:27
Цитата:Недостаточно данных:
1. Дата трудоустройства работника.
2. Заработок работника в 2012 и 2013 годах, если дата трудоустройства приходится на этот период.
3. Коэффициент занятости (ставка) работника.
4. Размер районного коэффициента (в Иркутске, вроде как, 1.2 ?).
5. Количество календарных дней больничного по уходу за этим ребенком уже использованных в 2014 году.
6. Возраст ребёнка.

1. 5.11.14
2. нет заработка, вернее я его не знаю
3. полный раб день
4. коэф 1,3
5. нет
6. 1,6

тогда получается расчет вот такой:
913*1,3=1186,9
1186,9*60%=712,14
верно?
http://portal.fss.ru/fss/sicklist/guest это портал фсс выдает 547,8, т.е не учитывает районный коэффициент 182,6*5*0,6=547,8
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
ПомБух  67 121 балл, г. Челябинск
17 декабря 2014 в 10:54
Цитата (chief bookkeeper):тогда получается расчет вот такой:
913*1,3=1186,9
1186,9*60%=712,14
верно?

Районные коэффициенты в городах и районах Иркутской области
Согласно постановлений Правительства и Совмина СССР районный коэффициент в Иркутске = 1.2
РК = 1.3 - это "выравнивающий" районный коэффициент, установленный для Иркутска в соответствии с решениями Иркутского областного Совета народных депутатов и постановлением главы администрации области.
Для расчёта пособий должен применяться РК, установленный Правительством и Совмином (ИМХО).
17 декабря 2014 в 14:31
Цитата:
Согласно постановлений Правительства и Совмина СССР районный коэффициент в Иркутске = 1.2
РК = 1.3 - это "выравнивающий" районный коэффициент, установленный для Иркутска в соответствии с решениями Иркутского областного xnj nj ybxtuj yt gjyz
Цитата:Для расчёта пособий должен применяться РК, установленный Правительством и Совмином (ИМХО).
значит 913*1.2*60%?
тогда почему сайт фсс так считает? ничего не понимаю... и у меня программа посчитала как сайт фсс без коэффициента.
заранее спасибо.
а можете написать закон или положение где написано про такой расчет и про коэффициент?
ПомБух  67 121 балл, г. Челябинск
17 декабря 2014 в 15:08
Цитата (chief bookkeeper):а можете написать закон или положение где написано про такой расчет
Все ссылки на законодательные нормы, в соответствии с которыми производится расчёт я привёл в своём первом ответе.
Ещё раз:
РК к сумме пособия применяется на основании требованиями п.11.1 ПП 375:
Цитата:В случае если застрахованное лицо в периоды, указанные в пунктах 6 и 11 настоящего Положения, не имело заработка, а также в случае если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая.
Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица.
При этом во всех случаях исчисленное ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть меньше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установленного Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".
В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, исчисленные застрахованному лицу исходя из минимального размера оплаты труда размеры пособий определяются с учетом этих коэффициентов.


Цитата (chief bookkeeper):и про коэффициент?
А про размер коэффициента я могу и ошибаться (поэтому и написал - ИМХО).
18 декабря 2014 в 04:24
Спасибо большое. А что-нибудь про калькулятор фсс прокомментируете? Хочу еще сегодня в фсс позвонить, а то про этот коэффициент вообще ничего найти не могу.
18 декабря 2014 в 11:20
Цитата:Мнение неверное.
Если абстрагироваться от всех выше перечисленных "нюансов", которые могут повлиять на сумму пособия, то остаются ещё некоторые "тонкости":
1. При стаже менее 5 лет пособие выплачивается в размере 60% (п.1 ст.7 255-ФЗ).
2. При стаже менее 6 месяцев пособие выплачивается в размере, не превышающем МРОТ+РК за полный календарный месяц (п.6 ст.7 255-ФЗ).
3. Если на момент наступления страхового случая сотрудник работает на условиях неполного рабочего времени, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособие, в Вашем случае, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени (п.1.1 ст.14 255-ФЗ).
4. В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, исчисленные застрахованному лицу исходя из минимального размера оплаты труда размеры пособий определяются с учетом этих коэффициентов (п.11.1 ПП 375). Насколько я знаю, в Иркутске установлен РК=1.2

Учитывая вышесказанное, для начала, СДЗ, рассчитанный из МРОТ (5554*24/730=182.60) надо сравнить с "ограничением", которое устанавливает для ноября п.6 ст.7 255-ФЗ (5554/30=185.13), и дальнейший расчёт вести исходя из наименьшего значения. Для ноября это - СДЗ, рассчитанный из МРОТ (182.60), а сумма пособия должна быть рассчитана так:
182.60*5 = 913.00
913.00*1.2 = 1095.60
1095.60*60% = 657.36
вы абсолютно правы коэффициент для расчета 1,2.
подскажите пожалуйста что эта фраза означает, никак не пойму из 255 фз п. 6
6. Застрахованному лицу, имеющему страховой стаж менее шести месяцев, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов.
Растолкуйте пожалуйста, все-таки 60% оплачивать, главное чтобы мрот*рк за месяц не превысил?
ПомБух  67 121 балл, г. Челябинск
18 декабря 2014 в 11:56
Здравствуйте.
Цитата (chief bookkeeper):что эта фраза означает, никак не пойму из 255 фз п. 6
6. Застрахованному лицу, имеющему страховой стаж менее шести месяцев, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов.
Растолкуйте пожалуйста, все-таки 60% оплачивать, главное чтобы мрот*рк за месяц не превысил?


При стаже менее 5 лет пособие выплачивается в размере 60% (п.1 ст.7 255-ФЗ). Это общее правило, и действует в отношении всех, работников, имеющих страховой стаж менее 5 лет. Но в число этих "всех" входят работники, имеющие стаж менее полугода. Для них действует дополнительное ограничение, установленное п.6 ст.7 255-ФЗ - пособие, рассчитанное за полный месяц в размере 60% от среднего заработка, не должно превышать МРОТ+РК.
18 декабря 2014 в 16:04
Цитата:При стаже менее 5 лет пособие выплачивается в размере 60% (п.1 ст.7 255-ФЗ). Это общее правило, и действует в отношении всех, работников, имеющих страховой стаж менее 5 лет. Но в число этих "всех" входят работники, имеющие стаж менее полугода. Для них действует дополнительное ограничение, установленное п.6 ст.7 255-ФЗ - пособие, рассчитанное за полный месяц в размере 60% от среднего заработка, не должно превышать МРОТ+РК


Спасибо большое)
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер