Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Справка работнику с места работы, о том, что ему не выплачивались пособия и не предоставлялся отпуск по уходу за ребенком

18 декабря 2014 в 08:22
Здравствуйте!
Помогите пожалуйста правильно написать справку сотруднику (отцу), что данному работнику не предоставлялся и не будет предоставляться отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и ежемесячные пособия ему не назначались и не выплачивались.Заранее благодарю!
Каркуша  26 900 баллов, г. Екатеринбург
18 декабря 2014 в 08:25
Цитата (Маленький бухгалтеренок):Здравствуйте!
Помогите пожалуйста правильно написать справку сотруднику (отцу), что данному работнику не предоставлялся и не будет предоставляться отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и ежемесячные пособия ему не назначались и не выплачивались.Заранее благодарю!
Примерная формулировка справки:

Дана _______________  (ФИО сотрудника полностью) о том, что он с _________ г. по настоящее время работает  в ООО «Спартак», и ему отпуск по уходу за ребенком не предоставлялся и предоставляться не будет, ежемесячное пособие по уходу за ребенком (ФИО ребенка, дата его рождения) не начислялось, не выплачивалось, и начисляться и выплачиваться не будет.

Подписи руководителя и главного бухгалтера обязательны
18 декабря 2014 в 08:35
Спасибо!!!А подскажите будет считаться ошибкой если укажу в Вашем варианте, что  отпуск по уходу за ребенком не предоставлялся и предоставляться не будет, ежемесячное пособие по уходу за ребенком  до 1,5 лет (ФИО ребенка, дата его рождения) не начислялось, не выплачивалось, и начисляться и выплачиваться не будет.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Каркуша  26 900 баллов, г. Екатеринбург
18 декабря 2014 в 08:37
Цитата (Маленький бухгалтеренок):Спасибо!!!А подскажите будет считаться ошибкой если укажу в Вашем варианте, что  отпуск по уходу за ребенком не предоставлялся и предоставляться не будет, ежемесячное пособие по уходу за ребенком  до 1,5 лет (ФИО ребенка, дата его рождения) не начислялось, не выплачивалось, и начисляться и выплачиваться не будет.
нет, не будет.
18 декабря 2014 в 08:39
Спасибо!
Сероглазая  136 140 баллов, г. Московская область
18 декабря 2014 в 14:16
Цитата (Маленький бухгалтеренок):Спасибо!!!А подскажите будет считаться ошибкой если укажу в Вашем варианте, что  отпуск по уходу за ребенком не предоставлялся и предоставляться не будет, ежемесячное пособие по уходу за ребенком  до 1,5 лет (ФИО ребенка, дата его рождения) не начислялось, не выплачивалось, и начисляться и выплачиваться не будет.
Добрый день!

Наперед нельзя знать, будет ли второй родитель или кто-либо еще использовать в дальнейшем отпуск по уходу за ребенком или нет, так как согласно ст.256 ТК РФ 
Цитата:Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

Мать может выйти на работу, а отпуск оформит работающая бабушка, или заболеть так, что придется переоформлять отпуск на период болезни отцу, например,а Вы напишите, что что пособие не будет начисляться.

Я бы еще упомянула о единовременном пособии.

Справка выдаются на действующую дату,  поэтому правильнее будет написать -  Справка, дана Иванову Ивану Ивановичу в том, что он действительно работает в___________ с такого-то числа (Приказ от___№) по настоящее время включительно. Единовременное пособие при рождении ребенка не назначалось и не выплачивалось. Отпуск по уходу до 1,5 лет не предоставлялся, ежемесячное пособие не назначалось и не выплачивалось.
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер