Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Трудоустройство работника «задним числом»

30 января 2015 в 17:23
Добрый день!

Подскажите, пожалуйста, алгоритм действий по приему сотрудника на работу задним числом (в штат!) и по уплате всех налогов/отчислений, сроки уплаты которых были пропущены. З/п тоже надо будет заплатить (хотя бы по бумагам).
В общем - нужно сделать так, чтобы де юре сотрудник у нас проработал около 1,5 лет (+/- несколько месяцев). Принять и в отпуск - не пойдёт, т.к. надо, чтобы он "реально" работал.

Смысл в этом есть, прошу не отговаривать. Задача - провести всё это максимально законно и правильно. Штрафы оплатить готовы, если до них дойдёт. Кому платить придётся и сколько примерно - тоже было бы хорошо узнать.

Расскажите подробно, пожалуйста, в идеале - по шагам.

P.S.- И что делать со штатной структурой?

Спасибо.
Кира Лерская  2 827 баллов, г. Москва
30 января 2015 в 17:46
Добрый день. Напоминаю, что на нашем форуме запрещено обсуждать противозаконные схемы и действия, фальсификацию документов и отчетности. 

В связи с этим тему закрываю.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер