Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Оформление мобильной связи для работников

2 февраля 2015 в 12:31
Здравствуйте, коллеги! Необходимо Ваше мнение.

Компания ООО на УСН (дох-расх), экспедиторская деятельность. Сотрудники много разговаривают по мобильному телефону в силу специфики деятельности. Договора с операторами связи заключены с работниками,приносят чеки. Можно ли учесть расходы  на мобильную связь,уменьшив налог на УСН на эти расходы,если договора заключены на мобильную связь с сотрудниками, а не с организацией?
Оленька Юрьевна  86 184 балла, г. Саранск
2 февраля 2015 в 12:47
Цитата (Алёна2014):Можно ли учесть расходы на мобильную связь,уменьшив налог на УСН на эти расходы,если договора заключены на мобильную связь с сотрудниками, а не с организацией?
Расходы связи поименованыв перечне расходов, на которые  Вы вправе уменьшить  доходы.  Однако, Вам необходимо будет  документально доказать производственную направленность таких расходов. А поскольку расходы  несли Ваши работники (а не предприятие), а Вы им компенсировали стоимость, то это: 
1) необходимо отвлечь ресурсы на  письменное подтверждение  кто куда и по какому вопросу звонил;
2)  с сумм компенсаций  необходимо удерживать  НДФЛ (либо документально доказывать, что это расходы в интересах предприятия, а не в личных интересах  работника). 

Не проще ли  самим заключить  договор с операторами, работникам  раздать сим-карты и установить лимиты?!
2 февраля 2015 в 13:56
Цитата (Оленька Юрьевна):Цитата (Алёна2014):Можно ли учесть расходы на мобильную связь,уменьшив налог на УСН на эти расходы,если договора заключены на мобильную связь с сотрудниками, а не с организацией?Расходы связи поименованыв перечне расходов, на которые Вы вправе уменьшить доходы. Однако, Вам необходимо будет документально доказать производственную направленность таких расходов. А поскольку расходы несли Ваши работники (а не предприятие), а Вы им компенсировали стоимость, то это:
1) необходимо отвлечь ресурсы на письменное подтверждение кто куда и по какому вопросу звонил;
2) с сумм компенсаций необходимо удерживать НДФЛ (либо документально доказывать, что это расходы в интересах предприятия, а не в личных интересах работника).

Не проще ли самим заключить договор с операторами, работникам раздать сим-карты и установить лимиты?!
Сим карты создать не проще,так как эти телефоны у них давно и их знают все водители ипешники,если поменяют сим карты и телефоны тоже получается,то многие до них не дозвонятся и заказчики. Как компансацию оформлять не будем,так как ндфл придётся платить. Значит можно принять в расходы мобильную связь,с детализацией разговоров и приложить чеки,так можно или договор обязателен между оператором связи и организацией?
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер