Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Трудовой договор с работником на 0,5 ставки по совместительству

7 февраля 2015 в 13:24
Доброго всем дня!! Работник принят на 0,5 ставки по совместительству. По штатному на 1 ставку оклад 5000. Правильно ли составлен трудовой договор с таким работников (файл во вложении)? Хотелось бы услышать Ваши предложения и замечания,
Прикреплен 1 файл:
трудовой договор.doc
Гражданка Шилова  176 413 баллов, г. Белгород
7 февраля 2015 в 21:11
Цитата (Ольга Владимировна Петрова):Доброго всем дня!! Работник принят на 0,5 ставки по совместительству. По штатному на 1 ставку оклад 5000. Правильно ли составлен трудовой договор с таким работников (файл во вложении)? Хотелось бы услышать Ваши предложения и замечания,
Здравствуйте!
Если оклад на полную ставку 5 000 руб., то на 0.5 ставки должно быть 2 500 руб. А в договоре
Цитата:5.1 Размер месячного должностного оклада устанавливается 5000,00 (Пять тысяч рублей 00 копеек) рублей. 
8 февраля 2015 в 00:36
Цитата (Гражданка Шилова):на 0.5 ставки должно быть 2 500 
Тогда необходимо составить допсоглашение с изменением должностного оклада на 2500? дату можно в допсоглашении поставить сегодняшнюю?
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Nataly S Консультант
8 февраля 2015 в 01:17
Здравствуйте.

Можно написать, что работнику выплачивается 0,5 от должностного оклада равного 5000 руб, что составляет 2500 руб. в месяц при условии что работник полностью отработает норму времени, указанную в  пункте таком-то.

Кстати, почему оклад при полной ставке = 5000 руб, если с 01.01.15 МРОТ = 5965 руб.?
8 февраля 2015 в 11:42
Цитата (Nataly S):Кстати, почему оклад при полной ставке = 5000 руб, если с 01.01.15 МРОТ = 5965 руб.?
Это старый договор. сейчас оклад увеличим, вот чтобы правильно допсоглашение написать и спрашиваю что не так в договоре.
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер