Отчетность 6-НДФЛ до 3 апреля

Сдать бесплатно через интернет

3
 
Отчетность 6-НДФЛ до 3 апреля
Сдать бесплатно 3
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Расчет пособия по беременности и родам при наличии перерыва между работами

31 мая 2015 в 03:47
Здравствуйте! Я работаю в магазине (ИП) уже 7 мес! Прошла испытательный срок и встал вопрос о трудоустроистве! Я  сдала документы но в течении длительного времени не получила трудовой договор.Узнав что беременна сообщила начальству! На что услышала что меня тогда не могут трудоустроить! Далее согласились и попросили так как в компании не работаю длительно предоставить с прошлого места работы справку для начисления декретных! Получив справку они мне сказали что в соц страхе им сказали что они могут не использовать ее для начисления так как в работе прошлой и нынешней есть перерыв!Подскажите пожалуйста на сколько это законно
Nataly S Консультант
31 мая 2015 в 12:11
Здравствуйте!
Цитата (Ирина_85): Я работаю в магазине (ИП) уже 7 мес! Прошла испытательный срок и встал вопрос о трудоустроистве! Я сдала документы но в течении длительного времени не получила трудовой договор.Узнав что беременна сообщила начальству! На что услышала что меня тогда не могут трудоустроить! Далее согласились и попросили так как в компании не работаю длительно предоставить с прошлого места работы справку для начисления декретных! Получив справку они мне сказали что в соц страхе им сказали что они могут не использовать ее для начисления так как в работе прошлой и нынешней есть перерыв!Подскажите пожалуйста на сколько это законно
Если перерыв в работе составил несколько лет, то справку действительно нельзя будет учесть, так как расчетными годами являются два года, предшествующие году начала отпуска по БиР. Для 2015 года расчетные годы 2013+2014. Заменить год(ы) на более ранние можно только в том случае, если в заменяемом году имел место хотя бы один день отпуска по БиР или отпуска по уходу за ребенком.

За какие годы выдана справка предыдущим работодателем?
31 мая 2015 в 15:15
Работала 2010 и 2011 а 2013 и 2014 была по уходу за ребенком.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Naaatta  33 564 балла, г. Новосибирск
31 мая 2015 в 16:36
Добрый день. А 2012 год куда делся?
Nataly S Консультант
31 мая 2015 в 19:29
Цитата (Ирина_85):Работала 2010 и 2011 а 2013 и 2014 была по уходу за ребенком.
Укажите даты приема на работу, начала и окончания отпуска по БиР, окончания отпуска по уходу за ребенком и увольнения.
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер