Маргарита Ликова

Порядок увольнения работника

Добрый день!
Помогите, пожалуйста, разобраться.
У меня увольняется работник. Заявление написал, приказ сделала, трудовую оформила, расчет отдала.
Нужно ли мне кого-нибудь оповещать об увольнении (фонды, налоговую?) Вопрос удалён модератором..
спасибо!
ОтветитьНовый вопрос. . .
Кира Лерская 2 827 баллов, г. Москва
29 сентября 2015 в 13:57
Цитата (Маргарита Ликова):Добрый день!
Помогите, пожалуйста, разобраться.
У меня увольняется работник. Заявление написал, приказ сделала, трудовую оформила, расчет отдала.
Нужно ли мне кого-нибудь оповещать об увольнении (фонды, налоговую?) и как провести все это в 1С.
спасибо!
Добрый день. Согласно правилам форума , в одной теме задается один вопрос. Каждый новый вопрос надо задавать в новой теме. Поэтому первый вопрос остаётся в этой теме, а второй (я его выделила синим цветом) задайте, пожалуйста, в НОВОЙ теме.
Составить и распечатать трудовой договор по готовому шаблону
1 октября 2015 в 16:23
Добрый день.
Цитата (Маргарита Ликова):У меня увольняется работник. Заявление написал, приказ сделала, трудовую оформила, расчет отдала.
Нужно ли мне кого-нибудь оповещать об увольнении (фонды, налоговую?)
Вопрос задан от имени организации или ИП? Если второе, то есть ли еще работники или исполнители по договорам ГПХ? Ну и на всякий случай: этот работник - гражданин РФ?
1 октября 2015 в 16:45
ИП, гражданин РФ, работает по ТД
1 октября 2015 в 16:48
Если это был последний (единственный) работник, то ИП нужно сняться с учета в качестве страхователя в ПФР и ФСС. Если же у ИП еще есть (или предполагаются в ближайшее время) работники или исполнители по договорам ГПХ (на выплаты которым начисляются страховые взносы), уведомлять никого ни о чем не нужно.
Рассчитывайте зарплату с учетом повышения МРОТ с 1 июня
1 октября 2015 в 17:01
Спасибо!