Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Расчет больничного и пособия по БиР

30 сентября 2015 в 11:24
Здравствуйте. Помогите рассчитать бл работнице. Была в отпуске по уходу до 1,5 лет до 01.01.2015г. Потом отработала 2 месяца-январьи февраль-начислено по 16000. С марта на б/л по заболеванию. а с16 мая в отпуске по бер. и родам. начисления за весь период работы ( с февраля 11г по ноябрь 11г- 132280.) из этого рассчитан предыдущий декрет. Я рассчитала бл по заболеванию исходя из з-ты 15г. В ФСС  не подтвердили расчет. И расчет бл по бер. и родам тоже. я включила в расчет 15год. сказали , что так нельзя, и 15г не брать в расчет совсем. КАК тогда рассчитать не пойму. Помогите советом. Спасибо.
юлия79  226 614 баллов, г. Омск
30 сентября 2015 в 13:07
25 баллов Добавить баллы
Добрый день!

Цитата (S Olga):Помогите рассчитать бл работнице. Была в отпуске по уходу до 1,5 лет до 01.01.2015г. Потом отработала 2 месяца-январьи февраль-начислено по 16000. С марта на б/л по заболеванию. а с16 мая в отпуске по бер. и родам. начисления за весь период работы ( с февраля 11г по ноябрь 11г- 132280.) из этого рассчитан предыдущий декрет. Я рассчитала бл по заболеванию исходя из з-ты 15г. В ФСС  не подтвердили расчет. И расчет бл по бер. и родам тоже. я включила в расчет 15год. сказали , что так нельзя, и 15г не брать в расчет совсем. КАК тогда рассчитать не пойму.
Конечно, расчет не правильный.
Чем вы руководствовались?

Цитата (ст.14 255-ФЗ):1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия
Т.е. если работница не писала заявление на замену лет,то расчетный период 2013+2014 гг.

https://www.buhonline.ru/pub/comments/2015/9/10258
https://www.buhonline.ru/pub/comments/2013/3/7155
https://www.buhonline.ru/calculators/sick#_
https://www.buhonline.ru/calculators/decret#_
30 сентября 2015 в 15:38
нет начислений в 2013-2014г? как быть?
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
юлия79  226 614 баллов, г. Омск
30 сентября 2015 в 15:44
15 баллов Добавить баллы
Добрый день!

Цитата ( ст.14 255ФЗ):
1.1. В случае, если застрахованное лицо в периоды, указанные в части 1 настоящей статьи, не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая. Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица. При этом во всех случаях исчисленное ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть меньше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установленного Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"
Ознакомьтесь с 255 ФЗ в "Нормативке"
30 сентября 2015 в 16:17
СПАСИБО.
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер