Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Проведение специальной оценки условий труда в Крыму

2 октября 2015 в 16:54
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, какие крайние сроки Проведения специальной оценки условий труда в Крыму
6 октября 2015 в 12:02
Добрый день.
Никакие особые условия для Крыма законодательством в отношении СОУТ не определены. В общем порядке работодатель обязан провести процедуру СОУТ не реже чем один раз в пять лет и этот срок начинает отсчитываться со дня утверждения отчета о предыдущей СОУТ (или аттестации). Допустим, если аттестация рабочих мест была проведена в организации в 2013 году, то следующая плановая оценка должна быть проведена в 2018 году.
Если ни аттестация, ни спецоценка прежде не проводились, то вы уже являетесь нарушителем трудового законодательства (ст. 57 ТК РФ предписывает обязательно отражать в трудовом договоре условия труда на рабочем месте, а сделать это можно лишь по результатам аттестации или оценки) и нужно приступать к проведению СОУТ как можно скорее. Иначе при проверке будете наказаны по п. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ.
7 октября 2015 в 09:49
Спасибо за разъяснения.
А как влияет наличие аттестации на страховые взносы?
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
ната-бух  1 110 баллов, г. Евпатория
7 октября 2015 в 10:00
16 баллов Добавить баллы
Добрый День!
Разъяснение нашего Департамента труда и соц.защиты на сайте Правительства

Предприятие, которое не имеет результатов специальной оценки условий труда и у которого не проведена аттестация рабочих мест, должно уплачивать дополнительные тарифы страховых взносов в пользу физических лиц, занятых на работах, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии в 2015 году по ставкам: 9% - на выплаты в пользу работников, занятых во вредных условиях труда (п.1 ст.30 Закон № 400-ФЗ) и 6% - на выплаты работающим в тяжелых условиях труда (п.2-18 ст.30 Закон № 400-ФЗ).
8 октября 2015 в 10:40
Спасибо
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер