Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
Сдача декларации по НДС до 25 июля

Сдать бесплатно через Контур.Экстерн

25
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Предоставление дополнительных оплачиваемых дней отдыха для ухода за ребенком-инвалидом: отражение в 1С ЗиУП

21 октября 2015 в 14:25
Добрый день. Возник проблема с сотрудником. Ему предоставляются доп. выходные дни отдыха с 5.10 по 8.10.  Отдел кадров сделал документ "Неявки  и болезни организаций" с 5.10. Затем ОК сделал документ возврата на работу 9.10. И тут  возникает проблема, сотрудник 9.10 берет отпуск за свой счет. Когда кадровик хочет провести отпуск без содержания 9.10, программа пишет: " В  строке номер "1" табл. части "Сотрудники": сотрудник уже переведен в состояние "Работает" документом Возврат на работу организаций 00000000203 от 08.10.2015 18:10:53". Подскажите как правильно оформить доп дни и отпуск без содержания. Работаю в ЗУП 8. Заранее благодарю.
gvanay  12 605 баллов
21 октября 2015 в 14:29
17 баллов Добавить баллы
Здравствуйте. 

Удалите документ Возврат на работу организаций 00000000203 от 08.10.2015 18:10:53". и замените на документ "Отпуска организаций"
Кира Лерская  2 827 баллов, г. Москва
21 октября 2015 в 14:42
Добрый день. Татьяна ДиА, укажите, пожалуйста, полное название программы, а также релиз конфигурации. Без этой информации Вы рискуете получить неполный или даже неверный ответ. Для уточнения информации обязательно воспользуйтесь этими рекомендациями. А найти справку о названии и релизе конфигурации в своей программе вам поможет это наглядное пособие.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
21 октября 2015 в 15:10
Цитата (gvanay):Здравствуйте. 

Удалите документ Возврат на работу организаций 00000000203 от 08.10.2015 18:10:53". и замените на документ "Отпуска организаций"
Но в документе "Отпуск организации" нет такого вида как "Дополнительные выходные дни". Получается его как ежегодный проводить?
Программа Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.94.2)
gvanay  12 605 баллов
22 октября 2015 в 08:09
Цитата (Татьяна ДиА):Но в документе "Отпуск организации" нет такого вида как "Дополнительные выходные дни". Получается его как ежегодный проводить?
Дополнительные выходные у  уже проведены документом "Неявки  и болезни организаций" с 5.10 по 8.10.

Не составляя документ Возврат на работу организаций,  проведите документ "Отпуск без сохранения заработной платы" с 9.10.
22 октября 2015 в 09:09
Цитата (gvanay):Дополнительные выходные у  уже проведены документом "Неявки  и болезни организаций" с 5.10 по 8.10.

Не составляя документ Возврат на работу организаций,  проведите документ "Отпуск без сохранения заработной платы" с 9.10.
Но в документах "Неявки..." нет по какое число? Или если я сделаю отпуск 09.10 он автоматом посчитает выходные по 8.10?
Прикреплен 1 файл:
gvanay  12 605 баллов
22 октября 2015 в 09:15
22 балла Добавить баллы
Цитата (Татьяна ДиА):Но в документах "Неявки..." нет по какое число? Или если я сделаю отпуск 09.10 он автоматом посчитает выходные по 8.10.
Это  должны быть не просто выходные, а "Дополнительные выходные дни (оплачиваемые)", нужно выбрать  в меню "Неявки  и болезни организаций".

Документ по  отпускам  перекроет документ  по выходным.
22 октября 2015 в 10:20
Спасибо большое! Все получилось!Цветы
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер