Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Предоставление больничного по БиР совместителю

30 октября 2015 в 17:00
Добрый день. Сотрудник работает в нашей организации совместителем с мая 2014г., сегодня принесла больничный по беременности и родам. Как правильно поступить в этой ситуации? Может правильней ей обратиться с этим больничным по основному месту работу?
В ФСС дали разъяснения по телефону, что т.к. в нашей организации расчетный период отработан не полностью она должна обратиться со своим больничным по основному месту работы. Верно ли это? Спасибо
Нашла не много разъяснений по данному вопросу, одно из них:  Законодательством РФ не предусмотрено, что для назначения пособия по тому или иному месту работы расчетный период должен быть отработан сотрудником полностью. Тем не менее, органы ФСС России на местах считают неправомерным выплату пособия работнику-совместителю , если он отработал в организации менее двух лет.
При этом в ходе судебных разбирательств суды, как правило, встают на сторону контролирующих органов.
ФАС Волго-Вятского округа рассмотрел случай, когда сотруднику, отработавшему по основному месту работы более двух лет, а по совместительству – только один год, пособие было выплачено обоими работодателями. Суд в постановлении от 13.03.2013 №А28-3493/2012 пришел к выводу, что пособие полагалось такому лицу только по основному месту работы. Поэтому расходы организации, в которой работник является совместителем, не были приняты к зачету.
Аналогичный вывод содержится и в постановлении АС Московского округа  от 22.10.2014 № Ф05-12069/14.
БухОнлайн Редакция
31 октября 2015 в 18:00
Добрый день!
Пока активисты либо штатные эксперты форума не ответили на Ваш вопрос, посмотрите материалы, которые автоматически были найдены по теме Вашего вопроса. Возможно, они окажутся полезными для Вас.
Если Вы не найдете в них ответа на свой вопрос, напишите, пожалуйста, об этом в данной теме (например, «Спасибо, но я не нашел ответа в предложенных материалах»).

Новости и статьи
Больничные и «детские» пособия: актуальные правила расчета, выплаты и возмещения 18 сентября 2015

Вопросы на форуме
Предоставление отпуска по БиР совместителю 1 июля 2015
Внешний совместитель в образовательном учреждении ушел на больничный по БиР по основному месту работы 5 июня 2015
Пособие по БиР совместителю, отработавшему меньше двух лет 18 февраля 2015
Отказ в выдаче больничного по БиР совместителю 22 августа 2011
Помогла ли вам эта информация? Да Нет
юлия79  249 592 балла, г. Омск
1 ноября 2015 в 16:40
20 баллов Добавить баллы
Добрый вечер!
Цитата (Nady11):Сотрудник работает в нашей организации совместителем с мая 2014г., сегодня принесла больничный по беременности и родам. Как правильно поступить в этой ситуации? Может правильней ей обратиться с этим больничным по основному месту работу?
В ФСС дали разъяснения по телефону, что т.к. в нашей организации расчетный период отработан не полностью она должна обратиться со своим больничным по основному месту работы. Верно ли это? Спасибо
Нашла не много разъяснений по данному вопросу, одно из них:  Законодательством РФ не предусмотрено, что для назначения пособия по тому или иному месту работы расчетный период должен быть отработан сотрудником полностью. Тем не менее, органы ФСС России на местах считают неправомерным выплату пособия работнику-совместителю , если он отработал в организации менее двух лет.
Читаем:

Цитата (ст.13 255ФЗ):2. В случае, если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей и в двух предшествующих календарных годах было занято у тех же страхователей, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются ему страхователями по всем местам работы (службы, иной деятельности), а ежемесячное пособие по уходу за ребенком - страхователем по одному месту работы (службы, иной деятельности) по выбору застрахованного лица и исчисляются исходя из среднего заработка, определяемого в соответствии со статьей 14 настоящего Федерального закона, за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособие.

)2.1. Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей, а в двух предшествующих календарных годах было занято у других страхователей (другого страхователя), пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначаются и выплачиваются ему страхователем по одному из последних мест работы (службы, иной деятельности) по выбору застрахованного лица.

2.2. Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей, а в двух предшествующих календарных годах было занято как у этих, так и у других страхователей (другого страхователя), пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются ему либо в соответствии с частью 2 настоящей статьи страхователями по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособие, либо в соответствии с частью 2.1 настоящей статьи страхователем по одному из последних мест работы (службы, иной деятельности) по выбору застрахованного лица
https://www.buhonline.ru/forum/index?g=posts&t=97562
1 ноября 2015 в 20:46
Спасибо.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер