Трудовой договор с иностранцем Составьте договор с работником из любой страны в специальном конструкторе Подключить конструктор
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации
Восстановить Вернуться
Инструкция отправлена
madamanna

Из декрета в очередной отпуск и во второй декрет

Здравствуйте, уважаемые бухгалтера!!!
Ситуация такая:
Зарплата за 2007 - 192000, за 2008 - 235000, за 2009 - 64500. На б/л была в 2009 в феврале 11 дней. В Апреле 2009 ушла на Б/л по БиР, С августа 2009 оформила отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, после него ( в декабре 2010 - по январь 2011) был отгулен очередной отпуск и получено 19000 за 28 дней. Расчет произведен по среднему. Далее нахожусь в отпуске до 3 лет ( до июня 2012).
С августа 2011 ухожу на Б/л по БиР. А где-то с декабря 2011 ухожу в отпуск по уходу за вторым ребенком до 1,5 лет.
Заработная плата начислялась как Оклад (10000) + 100% премия(10000)+ 25% (район.коэф.)=23000
Как мне выгоднее оформить документы (по старому или новому методу)? Есть ли смысл выйти на работу на 1 день на старую зарплату? Очередной отпуск как-то повлияет на пособия? Как рссчитают пособие до 1,5 лет второго ребенка (по миним.) если не выходить на работу?
Заранее спасибо всем кто ответит!!!
Ответить Новый вопрос
Галина Колмакова 180 022 балла, г. Тюмень
7 июня 2011 в 06:27
По правилам 2011 года (надо написать заявление на замену 2009 и 2010 годов на 2007 и 2008) получится (192000+235000)/730*140 =81890,41 Пособие на ребенка 7112,77
По правилам 2010 года все будет рассчитано из оклада т.е от 10 000 + р/к
Если выйдите на работу то посчитают из среднего за отработанное время т.е от 23000
Последний вариант наиболее выгодный
9 июня 2011 в 21:24
Спасибо большое!!!