Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
Расчет по страховым взносам сдается до 31 июля

Сдать бесплатно через Контур.Экстерн

31
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Как отразить прогул работника в формах 4-ФСС и РСВ-1?

Ольга_13_13 (автор вопроса)  83 балла, г. Абакан
30 ноября 2015 в 07:01
Добрый день,
Подскажите пож., работника две недели не было на работе. Уволили его в середине месяца, ЗП не начисляли за две недели. А как теперь быть с отчетностью в ПФ, ФСС? В них дата увольнения будет указана середина месяца, а ЗП будет 0. Не возникнут ли вопросы?
SerzhV  19 777 баллов, г. Пермь
30 ноября 2015 в 07:22
44 балла Добавить баллы
Здравствуйте!
Цитата (Ольга_13_13):работника две недели не было на работе. Уволили его в середине месяца, ЗП не начисляли за две недели. А как теперь быть с отчетностью в ПФ, ФСС? В них дата увольнения будет указана середина месяца, а ЗП будет 0. Не возникнут ли вопросы?
Цитата (Журнал "Главбух" 17.07.2015):Н ужно ли как то показывать прогулы и арест в РСВ-1 в разделе 6,8 "Период работы за последние три месяца отчетного периода". В программе 1С прогулы и арест вообще исключаются из периода работы

Да, нужноВ разделе 6.8 «Период работы за последние три месяца отчетного периода» формы РСВ-1 отдельно укажите периоды работы с начала квартала до даты прогула (административного ареста) и период работы с первого рабочего дня после прогула (административного ареста) до конца квартала (начала следующего прогула).

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Главбух
1.Статья: Прогул и страховой стаж
Прогул — достаточное основание для увольнения работника по инициативе работодателя. Но, кроме дисциплинарных, этот проступок имеет и другие последствия, в частности для формирования страхового стажа.
Определение прогула дано в подпункте «а» пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ. Это отсутствие сотрудника на рабочем месте без уважительных причин:
 - в течение всего рабочего дня (смены) независимо от его (ее) продолжительности; - более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены).Разберемся, как быть со страховым стажем для назначения пенсии и отдельно со страховым стажем для расчета пособий.
Страховой стаж для назначения трудовой пенсии
Определение страхового стажа для назначения трудовой пенсии по старости дано в абзаце 3статьи 2 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее — Закон № 173ФЗ).
Страховой стаж для пенсии — это учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы или иной деятельности сотрудника, в течение которых работодатель уплачивал за него страховые взносы в ПФР, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж* (п. 1 ст. 10 Закона № 173-ФЗ).
Исчисление страхового стажа, необходимого для приобретения права на трудовую пенсию, производится в календарном порядке (п. 1 ст. 12 Закона № 173-ФЗ)
Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий утвержденыпостановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555.
Иные периоды, входящие в страховой стаж для пенсииИные периоды, засчитываемые в страховой стаж для назначения пенсии, перечислены в статье 11Закона № 173-ФЗ. К ним, в частности, относятся периоды*:
 - прохождения военной службы (подп. 1 п. 1 ст. 11 Закона № 173ФЗ); - получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности (подп. 2 п. 1 ст. 11 Закона № 173-ФЗ); - ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более 4,5 лет в общей сложности (подп. 3 п. 1 ст. 11 Закона № 173-ФЗ); - получения пособия по безработице (подп. 4 п. 1 ст. 11 Закона № 173-ФЗ) и др.Время прогула не относится к периодам работы и иным периодам, засчитываемым в страховой стаж для назначения пенсии*.
<…>
Зарплата №7, июль 2014
Н.А. Яманова,
эксперт журнала «Зарплата»
2. Рекомендация: Как составить и сдать расчет взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование (форма РСВ-1 ПФР )
<…>
Подраздел 6.8В подразделе 6.8 в графах 2 и 3 укажите даты в пределах отчетного периода «с (дд.мм.гггг.)» «по (дд.мм.гггг.)».
<…>
<…>
Любовь Котова,
заместитель директора департамента
развития социального страхования Минтруда России

17.07.2014 г.
С уважением,
Лилия Габсалямова, эксперт БСС «Система Главбух».
Ответ утвержден Варварой Абрамовой,
ведущим экспертом БСС «Система Главбух».
С РСВ-1 разобрались. А вот в 4-ФСС, как известно, различные периоды (стаж, отпуск, больничный, прогул и т.д.) не отмечаются. Время больничного, например, отмечается лишь в количестве дней, а не в периоде.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер