Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Количество неиспользуемых дней отпуска при увольнении

1 декабря 2015 в 16:09
Добрый день! Подскажите пожалуйста как правильно посчитать количество неиспользованных дней отпуска при расчете компенсации при увольнении сотрудника. Работник устроился 12.01.2015г., и увольняется 01.12.2015 г.
с 01.03.2015 — 31.03.2015 был в отпуске без содержания,
с 02.04.2015 — 30.04.2015 был в отпуске без содержания
с 06.05.2015 — 29.05.2015 был в отпуске без содержания
с 01.06.2015 — 11.06.2015 был в отпуске без содержания
с 27.07.2015 — 31.07.2015 был в отпуске без содержания
с 03.08.2015 — 31.08.2015 был в отпуске без содержания
с 01.09.2015 — 30.09.2015 был в отпуске без содержания
с 01.10.2015 — 31.10.2015 был в отпуске без содержания
с 02.11.2015 — 30.11.2015 был в отпуске без содержания
Не понимаю как правильно посчитать период. Подскажите пожалуйста.
юлия79  249 775 баллов, г. Омск
1 декабря 2015 в 16:53
42 балла Добавить баллы
Добрый день!

Цитата (Maria1990):Подскажите пожалуйста как правильно посчитать количество неиспользованных дней отпуска при расчете компенсации при увольнении сотрудника. Работник устроился 12.01.2015г., и увольняется 01.12.2015 г.
с 01.03.2015 — 31.03.2015 был в отпуске без содержания,
с 02.04.2015 — 30.04.2015 был в отпуске без содержания
с 06.05.2015 — 29.05.2015 был в отпуске без содержания
с 01.06.2015 — 11.06.2015 был в отпуске без содержания
с 27.07.2015 — 31.07.2015 был в отпуске без содержания
с 03.08.2015 — 31.08.2015 был в отпуске без содержания
с 01.09.2015 — 30.09.2015 был в отпуске без содержания
с 01.10.2015 — 31.10.2015 был в отпуске без содержания
с 02.11.2015 — 30.11.2015 был в отпуске без содержания
Не понимаю как правильно посчитать период. Подскажите пожалуйста.
Периоды,кот.берутся для расчета:
12.01-25.03(14 дней отпуска без сохранения дают право на очередной отпуск по ст.121 ТК)
01.04,01.05-05.05,30-31.05,12.06-26.07,01-02.08,01.11,01.12

получается 4 месяца и 11 дней,т.е. компенсируете 28/12*4=9,33 дня.
1 декабря 2015 в 23:06
юлия79, большое спасибо за подробный ответЦветы  

Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер