Сдача декларации по УСН до 31 марта

Сдать бесплатно через Контур.Экстерн

31
 
Сдача декларации по УСН до 31 марта
Сдать бесплатно 31
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Номер и серия трудовой книжки не соответствуют дате приема на работу

28 января 2016 в 07:20
Добрый день, подскажите пожалуйста, такая ситуация:
Работник был устроен на работу в 2008 году, а запись в трудовую о приеме (дата 2008 года) сделана 2010 году, соответственно трудовая была куплена в 2010 году, серия и номер не соответствует дате приема на работу, т.е. в 2008 г. был другой номер и серия трудовых книжек.Заметили это только в 2015 году, до 2015 года тоже были записи в трудовую книжку. Как поступить теперь?недействительна ли вся трудовая или только запись 2008 года? возникнут ли потом проблемы с ПФР? работник еще молодой, 28 лет, до пенсии еще далеко, но все же не хотелось бы потом проблем
БухОнлайн Редакция
29 января 2016 в 08:00
Добрый день!
Пока активисты либо штатные эксперты форума не ответили на Ваш вопрос, посмотрите материалы, которые автоматически были найдены по теме Вашего вопроса. Возможно, они окажутся полезными для Вас. После просмотра материалов ответьте, пожалуйста, на вопрос, помогла ли вам эта информация. Если информация помогла, нажмите «Да». Если ссылки не пригодились, нажмите «Нет».

Вопросы на форуме
Запись в трудовой книжке об увольнении с предыдущего места работы позже даты приема в новую организацию 27 января 2015
Исправление ошибки в трудовой книжке 14 ноября 2015
В трудовой книжке в разделе 4 указан неверный год приказа о приеме 15 октября 2015
Исправление ошибки в трудовой книжке 18 сентября 2015
Наталия-главбух  27 769 баллов, г. Сургут
1 февраля 2016 в 02:04
Здравствуйте. Уверена, что не возникнут. Обеспечить впервые устроившегося работника трудовой книжкой обязан работодатель (хоть и за счёт работника). Запись в трудовой книжке можно подтвердить справкой с данной организации. Самое важное, чтобы работодатель производил отчисления в ПФР, а всё остальное поправимо.
3 февраля 2016 в 10:29
спасибо
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер