Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Обязательно ли заключать трудовой договор с директором ООО, являющимся единственным учредителем?

4 февраля 2016 в 15:07
Добрый день! собираемся открывать ООО на общем режиме. Ознакомилась со всеми статьями на сайте касаемо вопроса заключать трудовой договор с директором-единственным учредителем и так и не поняла, как же правильно? нужен все-таки трудовой договор или нет? или это решает каждая организация сама, так сказать "на свой страх и риск"?
БухОнлайн Редакция
5 февраля 2016 в 16:00
Добрый день!
Пока активисты либо штатные эксперты форума не ответили на Ваш вопрос, посмотрите материалы, которые автоматически были найдены по теме Вашего вопроса. Возможно, они окажутся полезными для Вас. После просмотра материалов ответьте, пожалуйста, на вопрос, помогла ли вам эта информация. Если информация помогла, нажмите «Да». Если ссылки не пригодились, нажмите «Нет».

Новости и статьи
Как оформить кадровые документы на руководителя 5 мая 2011

Вопросы на форуме
Нужно ли заключать трудовой договор с директором, если он является единственным учредителем? 19 февраля 2015
Нужен ли трудовой договор с генеральным директором, являющимся единственным учредителем? 19 мая 2015
Уплата страховых взносов ИП, являющимся единственным учредителем и генеральным директором открытого им ООО 30 марта 2015
Нужно ли заключать трудовой договор с генеральным директором и единственным учредителем ООО? 3 декабря 2014

Ответы чиновников
Применение трудового законодательства 25 января 2010
Пользователю помогла эта информация.
Nataly S Консультант
6 февраля 2016 в 02:53
Добрый день!
Цитата (Kristina32):собираемся открывать ООО на общем режиме. Ознакомилась со всеми статьями на сайте касаемо вопроса заключать трудовой договор с директором-единственным учредителем и так и не поняла, как же правильно? нужен все-таки трудовой договор или нет?
Полагаю, что Вы ознакомились и со следующей информацией:
https://www.buhonline.ru/pub/beginner/2014/5/8679
https://www.buhonline.ru/pub/news/2014/11/9191
https://www.buhonline.ru/forum/index?g=posts&t=248705
https://www.buhonline.ru/forum/index?g=posts&t=357377

Цитата (Kristina32):или это решает каждая организация сама, так сказать "на свой страх и риск"?
так оно и есть, законодательно вопрос окончательно не урегулирован, и споры продолжаются с 2002 года. По уму нужно было давно добавить пару строк в ТК РФ Слюнки текут , чтобы споры прекратились раз и навсегда.
Надеюсь, что Вы почерпнули достаточно информации из прочитанного, чтобы сделать выбор и ... нести за него ответственность. Подмигиваю
6 февраля 2016 в 08:00
Спасибо, во всех знакомых фирмах с одним учредителем-директором есть договор и платят з/п, налоги и взносы. Думаю, выберем, как и большинство этот путь.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер